В ГИС ЖКХ появилась функция отслеживания выплат компенсаций гражданам на оплату жилищно-коммунальных услуг

В личных кабинетах граждан в государственной системе жилищно-коммунального хозяйства (ГИС ЖКХ) появилась новая функция: теперь можно узнавать статус назначенных субсидий и компенсаций расходов на оплату жилищно-коммунальных услуг, их размер, условия предоставления, а также отслеживать выплаты, сообщает ЛАНИТ, развивающая систему по заказу ФГУП «Почта России».

По закону органы региональной и местной власти обязаны ежемесячно размещать в ГИС ЖКХ информацию о размере компенсации или субсидии, а также данные расчетов о фактическом начислении по выплате за этот период. Новый функционал позволит собственнику помещения в своем личном кабинете в ГИС ЖКХ сопоставить, корректны ли начисления по выплате за соответствующий период, и сравнить расчет с тем, что ему было начислено. В случае возникновения сомнений в корректном начислении платы за коммунальные услуги потребитель может проверить расчет, исходя из данных в системе, и направить обращение за разъяснением в контролирующие органы.

Закон о ГИС ЖКХ был подписан президентом РФ 21 июля 2014 года. В эксплуатацию на всей территории Российской Федерации система была введена с 1 июля 2016 года.

В ГИС ЖКХ, по задумке, можно проверять правильность начислений за услуги ЖКХ и оплачивать их без комиссии, передавать показания приборов учета в электронном виде, узнавать о работах по своему дому и общаться с соседями на форуме дома, направлять жалобы и предложения в электронном виде.

По данным ЛАНИТ, на сегодняшний день в системе ГИС ЖКХ зарегистрировано свыше 95 тысяч организаций и органов власти, более 216 миллионов лицевых счетов и 20 миллионов домов. ГИС ЖКХ интегрирована с эталонными базами данных страны и с 3,5 тысячи информационных систем, включая федеральные. В системе уже размещена информация о более 3,5 миллиарда фактов оплаты жилищно-коммунальных услуг. Ей пользуются более трех миллионов граждан. Каждый, кто имеет личный кабинет на портале госуслуг, может пользоваться ГИС ЖКХ без дополнительной регистрации.

Субсидия онлайн: как проверить и оформить — инструкция

12 Ноября, 2018, 16:15

200681

С июля 2018 года Министерство социальной политики открыло доступ к Единому государственному реестру получателей жилищных субсидий. Он позволяет узнать, активны ли государственные выплаты по определенному адресу, и какую сумму они компенсировали за учетные периоды. Кроме того, с 2016 года работает онлайн-форма на оформление субсидии. Субсидия онлайн: как проверить и оформить — инструкция от AIN.UA.

Поиск субсидии

1. Перейти на сайт subsidii.ioc.gov.ua. Периодически сайт не работает или сбоит из-за высоких нагрузок на сервера.
2. Ввести почтовые данные: область, населенный пункт, улицу, номер дома и квартиры (выбрать из выпадающего списка) и пройти captcha-тест.
3. В реестр попадают лишь те жилища, которые прошли все необходимые процедуры: подали заявление на субсидию, декларацию доходов и расходов семьи, или договор аренды (найма) и получили подтверждение от социальных служб. Это важно для корректного поиска — в списке не будут отображаться адреса, которые не обращались за государственной помощью.
4. Результаты поиска выводятся в правой части окна. Это таблица, в которой показаны: состояние субсидии (активна/неактивна), последние два номера заявления на получение, месячный и годовой размер помощи, месторасположение личного дела, населенный пункт.
5. В последней колонке выводится иконка, кликнув по которой, появляется информация о субсидии за периоды. Они разделены на отопительные и неотопительные. Здесь и можно увидеть, какую сумму компенсировали из бюджета в пользу оплаты коммунальных услуг.

Субсидия онлайн: как оформить

1. Скачать бланк заявления на подачу субсидии и прочитать правила ее оформления можно на сайте teplo.gov.ua.
2. Список структурных подразделений, в которые можно обращаться за получением госпомощи, находится на сайте Министерства социальной политики.
3. Доступно онлайн-оформление субсидии. Услуга работает по адресу subsidii.mlsp.gov.ua и требует верификации: по почте (с подачей документов в бумажном виде), ЭЦП или Bank ID. При выборе двух последних способов верификации, подать заявление можно будет полностью онлайн, заполнив те же формы: бланк и декларацию. О результате проверки и выдаче/отказе в субсидии заявителя уведомят органы социальной защиты по телефону.

Напомним, ранее мы рассказывали о запуске MobileID, что это за услуга и как ею пользоваться услугой. 

новые правила начисления, расчет субсидии на оплату коммунальных услуг

После начала процедуры евроинтеграции стоимость коммунальных услуг возросла в несколько раз. Заработная плата и пенсионные выплаты также постепенно увеличиваются, но не настолько быстро, чтобы покрывать образовавшиеся обязательные расходы.

Для того, чтобы помочь с выплатами незащищённым слоям населения, была введена особая льгота. Кому положена субсидия определяется Кабинетом Министров Украины в отдельном Постановлении.

Кому положена субсидия в Украине

Субсидия доступна всем гражданам, кроме тех, которые были исключены из общего списка Кабинетом Министров. По общему правилу право на льготу имеют все граждане, у которых плата за жилищно-коммунальные услуги в границах норм потребления превышает объём определённого Кабинетом Министра Украины обязательного платежа.

Такое случается в семьях с большим количеством детей, у семей с небольшим доходом.

Кто может рассчитывать на помощь?

Субсидия – это адресная безналичная помощь семье, которая предоставляется исключительно для оплаты коммунальных услуг. Такая льгота не делает коммуналку дешевле, просто часть суммы для граждан оплачивает государство из бюджета.

Размер обязательного платежа – это индивидуальный показатель для каждого домохозяйства. Он зависит от нескольких факторов:

1. Размера и типа жилплощади (квартира или частный дом).
2. Совместный доход семьи.
3. Количества членов семьи.
4. Количество детей, стариков и других нетрудоспособных людей, которые находятся на иждивении и не зарабатывают самостоятельно (кроме пенсий).

Те, кому положена субсидия, могут обратиться с заявлением и декларацией в структурное подразделение по вопросам социальной защиты населения от Министерства социальной политики. Там документы подробно изучат и в установленный законом срок передадут заявителю своё письменное решение по вопросу.

Кому откажут в субсидии?

Правила начисления субсидии, её размер и льготные категории меняются каждый год. Размеры льгот зависят от того, какие финансовые резервы заложены на это в бюджете на каждый отчётный год.

В 2019 году из перечня граждан, которые имеют право на коммунальную субсидию, были исключены:

1. Должники по оплате коммунальных услуг, если их общий долг превышает 20 необлагаемых налогом минимумов доходов граждан.
2. Собственники новых автомобилей (моложе пяти лет). Исключение: мопеды или автомобили, выдающиеся социальными органами.
3. Работоспособные граждане, которые не работают, не учатся и не зарегистрированы в центре занятости.
4. Собственники недвижимости, которые не включили в декларацию доходы от сдачи имущества в аренду.
5. Собственники больших жилых помещений (более 120 квадратов в квартире или 200 квадратов в доме). Исключение: многодетные семьи, детские дома семейного типа.
6. Люди, которые совершили одноразовую трату более 50 тысяч гривен (исключение – образовательные услуги).
7. Граждане, которые на протяжении года перед подачей заявления получили в наследство земельный участок, квартиру, дом или автомобиль.

Людям, которые хотят получить субсидию, нужно внимательно изучать актуальную для их отчётного года документацию. Люди, которые были исключены из списка в 2019, в 2020 точно не станут льготниками снова, а вот новые исключения могут появиться.

Интересно! Субсидия на коммунальные услуги – это временная льгота, которую государство передаёт населению для того, чтобы сбалансировать их расходы и доходы.

Эта возможность помогла многим семьям вовремя оплачивать коммунальные услуги и не накапливать долги за крупные платёжки, например, за зимнее отопление.

Монетизация субсидии в 2019 году

Монетизация субсидий – это процедура, инициированная Правительством Украины, призванная стимулировать потребителей коммунальных услуг к экономии.

Благодаря этому процессу льготы на оплату воды, электричества и газа (либо твёрдого топлива для отопления дома) украинцы будут получать не в форме уменьшенного счёта, а в виде живых денег, перечисленных на их банковские счета.

Что такое монетизация субсидий?

Монетизация субсидий – это процесс, призванный изменить форму выплаты льгот на оплату коммунальных услуг. Если ранее люди, которые оформили субсидию, просто получали меньшую платёжку, то теперь льготные деньги выдаются им на руки (наличкой или банковским переводом).

У этого метода есть ряд важных плюсов, на которых акцентирует внимание Министерство социальной политики Украины:

1. Ранее получатель льготы не мог отследить её размер и объём. Теперь, получая деньги лично, люди будут видеть реальный размер своей субсидии.
2. До проведения процедуры монетизации формула расчёта субсидии была усложнена, из-за чего случались ошибки в назначении средств. Теперь весь расчёт состоит из четырёх переменных, поэтому любой гражданин без специального образования сможет оценить размер полагающейся ему льготы.
3. Выдача субсидии в виде живых денег позволяет стимулировать людей к экономии. Средства, которые останутся после оплаты коммунальных услуг, люди могут тратить по своему усмотрению.
4. После введения магнетизированных субсидий перерасчёт льготы проводится системно – дважды в год – на отопительный и летний сезоны. Чёткие рамки подачи заявлений помогает службе быстрее обрабатывать обращения граждан.
5. Карта банка, на которую поступает монетизированная субсидия, приоритетно используется для оплаты коммунальных услуг. Гражданин не сможет потратить льготные средства на свои нужды до того, как будет оплачена коммуналка.

Как рассчитать

Монетизация подарила упрощённую формулу определения размера субсидии. Теперь время года и количество потребляемых коммунальных услуг для расчёта не учитываются. Работа с формулой выглядит следующим образом:

1. Складывается весь доход всех членов семьи, проживающих на одной жилплощади.
2. Полученная сумма делится на количество членов семьи, работающих и нет.
3. Полученное число делится на прожиточный минимум, актуальный на момент назначения льготы.
4. Остаток делится на коэффициент 2 и умножается на 15%.

Полученное число – это процентная ставка субсидии. В дальнейшем она умножается на общий доход семьи, который высчитывался в пункте 1. Полученное число и будет той суммой, которая поступит на карточку в виде льготы.

Кто получит

Право на субсидию имеет каждый гражданин Украины, который не попадает в список утративших право на жилищно-коммунальную компенсацию. Важно отметить, что лишить права на субсидию могут только на один отчётный период.

По закону право на субсидию получают граждане, семьи которых тратят на оплату коммуналки больше, чем выведенная Министерством социальной политики сумма обязательного процента платежа. Из этого правила есть исключение:

1. Люди, которые купили или получили наследство в течение прошедшего года квартиру, дом или новую машину.
2. Должники, которые не оплачивают коммунальные услуги.
3. Трудоспособные люди, которые не работают, не учатся и не стоят на учёте на бирже труда.

Монетизация субсидии – необходимый процесс для грамотного экономического развития страны. Население лучше воспринимает льготы, получаемые живыми деньгами. Таким образом они могут оценить помощь, получаемую от государства, а также учатся правильно распоряжаться этими средствами и экономно относиться к природным ресурсам.

Оформление субсидии после реформы

Оформление субсидии для более чем половины украинских семей – это единственный способ оплачивать коммунальные услуги своевременно и в полном объёме. Повышение зарплат не соразмерно с повышением цен, поэтому практически 80% украинцев получили право на эту льготу.

Как оформить субсидию

Право оформить субсидию есть у каждого украинца, который попадает под классифицирующие признаки нуждающейся семьи: их суммарный доход и расходы на коммунальные услуги не сопоставимы.

После реформы 2018 года сменился механизм оформления субсидии. Ранее заявления принимались один раз в год, и расчёт льготы начинался с мая месяца. Теперь же субсидия оформляется дважды в году – в мае и в октябре. Большинство категорий граждан получают пролонгацию льготы без дополнительного переоформления. Дополнительное заявление необходимо только в некоторых случаях:

1. Если была совершена покупка дорогостоящих предметов роскоши.
2. Приобретался автомобиль.
3. Покупалась недвижимость.
4. В составе семьи есть трудоспособный человек который не учится и не стоит на учёте на бирже труда, и он декларирует нулевой доход.

Также после реформы переоформиться (или оформиться заново) необходимо людям, которые:

1. Арендуют жилплощадь.
2. Семьям, у которых изменился состав семьи.
3. Семьям, которые хотят получать субсидию на твёрдое топливо.
4. Семьям, которые получали субсидию не на всех зарегистрированных членов.
5. Семьям, у которых долг за коммунальные услуги превышает 2 месяца.

Оформить субсидию просто. Собрав нужные документы, заявителю нужно:

1. Прибыть в местное управление труда и социальной политики.
2. В селе – передать документы в сельскую раду.
3. В отдалённых сёлах или при невозможности прибыть на место лично – отправить рекомендованным письмом к органам социальной защиты населения по месту проживания.

Для всех трёх способов обращения порядок рассмотрения и перечень необходимых документов одинаковый. На рассмотрение вопроса службе даётся 10 рабочих дней (две календарные недели).

Важно! За это время они проверяют подлинность данных, изложенных в документах, и рассчитывают индивидуальную льготу для семьи.

Субсидия автоматически насчитывается на следующий срок без дополнительных заявлений, кроме ситуаций, описанных выше.

Как оформить субсидию через интернет

Оформить субсидию онлайн стало возможным с 2018 года, сразу после реформы. Эта возможность значительно разгрузила пункты обработки заявлений и уменьшило очереди, но и в таком методе есть свои сложности.

Для получения субсидии через интернет заявителю нужно:

1. Зайти на сайт государственного портала и перейти к вкладке «Субсидия».
2. Нажать на кнопку «Подать заявление и декларацию».
3. Ввести электронный адрес, куда придёт пароль для доступа на сайт.
4. Заполнить заявление в электронной форме. Данные вписываются в поля на сайте. Необходимо заполнить все указанные поля.
5. Заполнить перечень услуг, на которые требуется субсидия.
6. Приложить документы – декларацию о доходах и другие необходимые.
7. Отправить заявление на рассмотрение.

Главный минус такого способа регистрации – он доступен только тем лицам, которые могут подтвердить свою личность с помощью электронной цифровой подписи или BankID.

Необходимые документы

Оформление субсидии – один из простейших процессов в вопросе сбора необходимых документов.

Совет! Если у семьи нет никаких дополнительных особенностей, то им нужно подать только две бумаги: заявление и декларации доходов на каждого трудоспособного члена семьи.

Из этого правила есть некоторые исключения:

1. При оформлении субсидии на арендованное жильё нужно приложить копию договора аренды.
2. Если в составе семьи есть нетрудоспособные члены – приложить копии документов, которые подтверждают этот факт.
3. Если за последний отчётный период была серьёзная трата (покупка недвижимости, автомобиля) приложить все документы и указать в заявлении источник получения средств.

Возможные сложности

Несмотря на общую простоту процесса оформления субсидии, у него есть некоторые подводные камни, о которых стоит знать заранее:

1. Оформить льготу перед началом отопительного сезона намного сложнее, чем летом. Количество желающих возрастает в 2-3 раза, и время обработки заявлений также увеличивается. Лучше всего задуматься о субсидии в мае, чтобы быстрее пройти проверку.
2. Каждую масштабную трату придётся обосновать. Лучше всего задуматься об этом заранее. Чтобы не потерять субсидию, квартиру или автомобиль можно оформить не как покупку, а как подарок. Если деньги потрачены на обучение – ещё до пролонгации или получения льготы нужно оформить в высшем учебном заведении справку о том, куда ушли средства.
3. Все документы должны быть оформлены идеально. Любая ошибка может быть воспринята как попытка обмануть службу, и тогда право на субсидию может быть утеряно.

Оформление субсидии после реформы 2018 года встало на поток. С каждым годом всё больше и больше семей оформляют эту льготу, тем самым имея возможность вовремя оплачивать коммуналку и не попадая в списки должников.

Расчёт субсидии в Украине после реформы

Расчёт субсидии происходит по специальной формуле, в которой учитываются все особенности и потребности каждой конкретной семьи. Из-за такого персонализированного подхода невозможно поставить процесс на поток и автоматизировать его. Запрос должен обрабатывать живой человек, который убедится в правильности данных и выставит необходимую в каждом конкретном случае льготу.

Расчёт субсидии

Расчёт субсидии на оплату коммунальных услуг для любой семьи совершается по одной формуле: зависимость дохода семьи на уровне двух прожиточных минимумов на человека и трат, которые не превышают 15% совместного дохода такой семьи.

Важно! Выглядит система расчёта следующим образом: средний (за месяц) доход всех трудоспособных членов семьи делится на количество зарегистрированных в жилом помещении людей.

Таким образом вычисляется среднемесячный доход на одного человека. Получившееся число делится на прожиточный минимум (актуальный для конкретного отчётного периода, так как он может меняться на протяжении года). Полученный показатель делится на 2 и умножается на 15%.

Например, если в семье, состоящей из 4 человек, совместный доход равен 4000 гривен, тогда среднемесячный доход на одного человека – 1000 гривен. Далее по формуле:

1. 1000/1700/2*15%=4.41%
2. После этого необходимо рассчитать сумму субсидии в гривнах: 4000 гривен * 4.41% / 100% = 176.4 гривен.
3. Если сумма коммунального платежа у семьи равняется 1000 гривен, тогда: 1000-176.4 = 823.6 гривен – итоговый размер субсидии.

Соответственно, у двух семей с разной зарплатой и разным количеством членов может получаться одинаковый процент, но размер платежа будет зависеть не только от него, но и от совместного дохода семьи. Чем больше количество членов семьи и их совместных доход, тем больше будет и платёж. Таким образом, чем меньше у семьи денег на одного члена, тем больше субсидия от государства.

Особенности расчёта на разные услуги

Люди, которые живут в квартирах, получают субсидию по одной схеме и не нуждаются в дополнительных вычетах.

Интересно знать! Расчёт субсидии в частном доме значительно меняет ситуацию. В Украине до сих пор есть много домов, которые отапливаются за счёт твёрдого топлива или скреплённого газа.

Для них формула расчёта субсидии на отопление изменяется.

1. На каждую семью годовой нормой считается 3 баллона скреплённого газа. Из них скидка в 75% рассчитывается только на 1 баллон. Другие льготы не начисляется.
2. Годовая норма твёрдого топлива на семью – 2 тонны (вне зависимости от площади помещений). На 1 тонну распространяется скидка в 75%.

Во всём остальном расчёт оформляется по той же формуле, что и для обычных многоквартирных домов. Из-за этого жители частных домов считаются менее защищёнными, ведь система не учитывает размер из домов и количество членов семьи, но на данный момент в реформе нет планов по изменению этой методики.

От чего может измениться сумма субсидии

Расчёт субсидии строится по строгой формуле, поэтому измениться её размер может только в том случае, если сменится одна из переменных. Коэффициенты 2 и 15% остаются фиксированным. Соответственно, изменению подлежат только:

1. Совместный доход семьи (если кто-то уволился или устроился на более прибыльную работу).
2. Количество членов семьи (переезд некоторых из жильцов, смерть или рождение).
3. Увеличение или уменьшение прожиточного минимума за определённый отчётный период.

При увеличении первого показателя при стабильном втором сумма субсидии уменьшится. Если зарплата увеличилась пропорционально количеству членов семьи, то субсидия останется на прежнем уровне.

Важно! Когда доход не меняется, а людей, проживающих на одной жилплощади, становится больше, тогда сумма льготы становится выше.

Увеличение прожиточного минимума при неизменной прибыли семьи также приводит к увеличению суммы субсидии. Если же растёт зарплата, но не меняется минимум, тогда льгот будет меньше.

Формула расчёта субсидии проста и доступна любому гражданину. Каждый, кто сомневается в правильности начисления льготы, может лично пересчитать её и, при выявлении несоответствий, обратиться в контролирующий орган с заявлением об исправлении ошибки.

Отмена субсидии на коммунальные услуги

Отмена субсидии – это процесс, который может быть инициирован заявителем или государством. Он приводит к снятию всех льгот на месяц, который следует за текущим.

Важно! Чаще всего эта процедура происходит по инициативе государства, которое обнаружило несоответствие в данных, но случаются и другие ситуации.

Причины отказа от субсидии

Отказать заявителю в субсидии могут только до момента её назначения. Также гражданин может сам инициировать эту процедуру.

На моменте рассмотрения обращения государство может отказать в субсидии в случае, если:

1. Заявитель указал неверные или заведомо неправдивые данные.
2. Часть необходимых документов отсутствует.
3. Среди бумаг обнаружились поддельные.
4. После проверки выяснилось, что среди членов семьи есть неработающие трудоспособные граждане, которые не учатся и не стоят на учёте на бирже труда.
5. Суммарный доход семьи заявителя превышает норму и она не считается нуждающейся.
6. Не были собраны подписи всех совершеннолетних дееспособных членов семьи.

Заявление на отказ от субсидии может исходить и от гражданина. Чаще всего причиной отказа от льгот становится переезд.

Совет! Если человек, который инициировал назначение субсидии, переезжает, он заинтересован в том, чтобы использовать своё право на уменьшение коммунальных выплат на новом месте жительства.

Для этого ему нужно подать в территориальные органы Министерства социальной политики своё заявление, где отказ от льготы будет аргументирован именно переездом.

Принудительное прекращение субсидии

Не всегда вопрос назначения субсидии решается предварительно или полюбовно. Очень часто льготы лишают принудительно, из-за того, что заявитель нарушил некоторые из условий пользования ею. Отобрать субсидию могут если:

1. Хотя бы один из официально трудоустроенных членов семьи более трёх месяцев суммарно не платил взнос на общеобязательное социальное страхование.
2. Среди проживающих на льготной жилплощади появились люди, у которых отсутствуют доходы, но они трудоспособны.
3. Стало известно, что заявитель скрыл некоторых членов семьи для получения льготы.
4. Дом стал нежилым и все члены семьи будут вынуждены его покинуть (аварийное здание под снос).
5. Среди членов семьи, получающей субсидию, есть должники, которые по данным Единого реестра должников имеют алиментные задолженности более трёх месяцев.
6. Более 60 дней не пребывали на территории Украины.
7. Семья, которая ранее получала субсидию, имеет задолженность более двух месяцев.
8. На одно лицо было оформлено две субсидии по разным адресам.
9. Было обнаружено, что в заявлении или других документах указаны недостоверные данные.
10. Изменился состав семьи.
11. Кто угодно из членов семьи минимум за год перед обращением за субсидией сделал приобретение более чем на 50 тысяч гривен. Исключение – медицинские и образовательные цели.
12. Купили или получили в аренду дом, квартиру, автомобиль не старше пяти лет с дня выпуска.
13. Человек скрывал членов своей семьи для получения субсидии.
14. Умер заявитель.
15. В связи с пересчётом из-за изменения зарплаты.
16. В связи с пересчётом из-за смены тарифов и коэффициентов.

Как возобновить выплаты

После отмены субсидии по собственному желанию или по инициативе государства её можно обновить снова.

Для этого нужно в отчётный период (летний или зимний) обратиться в структурное подразделение Министерства социальной политики либо к сельскому голове и сделать несколько простых шагов:

1. Заполнить заявление на получение субсидии по форме.
2. Приложить декларации о доходах всех членов семьи.
3. Приложить документы, которые указывают на устранение обстоятельств, которые ранее мешали получать субсидию, если таковые имеются (например, квитанцию об уплате долга).

Вопрос будет рассматриваться в штатном режиме, вместе с остальными обращениями граждан касаемо субсидий. У службы на вынесения решения есть 10 рабочих дней.

Совет! Как узнать, начислена ли субсидия, можно двумя способами – через интернет, если до этого заявитель с помощью электронной цифровой подписи или BankID создал профиль и верифицировал его, или же направив личное письмо в ту же службу с просьбой письменного ответа.

Также можно дозвониться на горячую линию, но там не всегда могут дать актуальные данные из-за отсутствия возможности идентификации личности.

Процедура отмены субсидии неприятна для плательщика, но после неё никто не мешает заявителю исправить недочёты и заново подать заявление на новый отчётный период.

Важно! То, что гражданин когда-то был лишён субсидии, никак не отражается на его личном деле, отметки об этом не остаются в реестре.

Даже когда его заявление о возобновлении субсидии будут рассматривать в отделе, то, что ранее этому гражданину отменили льготу, на решение никак не влияет.

Перерасчёт субсидии в Украине

Экономическая и политическая ситуация в стране стремительно меняется и субсидия тоже не может стоять на месте.

Причины перерасчёта

Причины, по которым может быть инициирован перерасчёт субсидии, чётко указаны в законе. Они тесно связаны с формулой расчёта льготы. Если меняется одна из переменных – доход семьи, прожиточный минимум или стоимость коммунальных услуг – тогда субсидия тоже увеличивается или уменьшается.

По закону перерасчёт может быть инициироваться без обращения граждан если:

1. Стали дороже или дешевле цены тарифов на услуги ЖКХ.
2. Какие-либо услуги ЖКХ не были предоставлены или были предоставлены не в полном объёме (например, не подавалась горячая вода, если она оплачивается не по счётчику, а по фиксированной ставке).
3. Изменились социальные нормы жилья и нормативов пользования коммунальными услугами.
4. Кабинет Министров установил новый размер части трат на граждан на оплату коммунальных услуг.
5. Изменились даты начала и конца отопительного сезона.

Также перерасчёт субсидии может происходить по заявлению гражданина. Чаще всего это происходит в том случае, если существенно изменился суммарный доход семьи, либо один из её членов потерял работу или стал нетрудоспособным.

Процедура перерасчёта

Перерасчёт субсидии может происходить двумя методами: автоматически или по заявлению. Для большей части граждан эта процедура происходит без их вмешательства.

Важно! Служба Министерства социальной политики, видя изменения в тарифах или прожиточном минимуме, сама увеличивает или уменьшает размер льготы, и в следующем месяце семья получает новую сумму.

Служба не обязана письменно или устно уведомлять заявителя о таких сменах размера выплат.

Есть ситуации, в которых перерасчёт субсидии невозможен. На момент 2019 года это касается ряда граждан:

1. Арендующие квартиру или дом.
2. Семьи, у которых доходы отсутствуют, или они меньше минимальной зарплаты.
3. Внутренне перемещённые граждане.
4. Семьи, которым субсидия начислялась не по количеству зарегистрированных на жилплощади граждан, а по количеству фактически проживающих.

Эти лица в новый отчётный период (летний или зимний) должны лично обратиться в орган Министерства социальной политики с заявлением о переназначении субсидии. Только после получения такой бумаги служба проведёт перерасчёт и назначит семье новую субсидию.

Не автоматический перерасчёт субсидии происходит в несколько этапов:

1. Подача заявления.
2. Рассмотрение его и документов в штатном порядке на протяжении десяти рабочих дней.
3. Обновление данных насчёт субсидианта и его семьи.

Служба не обязана уведомлять заявителя о своём решении, поэтому узнавать, произошёл ли  перерасчёт субсидии, необходимо лично, обратившись в организацию письменно, либо через интернет.

В условиях быстро меняющегося мира регулярный перерасчёт субсидии – это единственный способ выплачивать семьям актуальные льготы. Если не делать этого оперативно, то граждане будут получать или излишне большие, в убыток государству, выплаты, или же получать слишком маленькие средства, которых не будет хватать на оплату коммунальных услуг.

Калькулятор рынка медицинского страхования

| KFF

Приведенные ниже ответы на часто задаваемые вопросы помогут вам разобраться в этом калькуляторе. Более подробные вопросы и ответы о подписке на страховое покрытие доступны на нашей странице часто задаваемых вопросов Marketplace.

Куда я могу обратиться за помощью, чтобы понять, как закон о реформе здравоохранения повлияет на меня?

Если у вас есть вопросы о том, как закон о реформе здравоохранения повлияет на вас и ваши варианты страхования, обратитесь в HealthCare.gov или обратитесь в их справочный центр по телефону 1-800-318-2596, если у вас есть вопросы, на которые невозможно ответить на их веб-сайте. Вы также можете обратиться в офис программы поддержки потребителей, программы обмена или Medicaid вашего штата с вопросами о праве на участие и зачислении. Чтобы получить помощь от навигаторов и других сертифицированных помощников в штатах HealthCare.gov, щелкните здесь.

KFF — это , а не , который может дать индивидуальную консультацию по вашим вариантам страхования. Тем не менее, мы даем ответы на ряд часто задаваемых вопросов ниже, а также более подробные вопросы и ответы на нашей странице часто задаваемых вопросов о реформе здравоохранения.

Мне трудно просматривать или понимать свои результаты. Что я должен делать?

Возможно, вы используете старую версию Internet Explorer или Firefox. Попробуйте обновить свой веб-браузер до более новой версии. Не уверены, какая версия браузера у вас установлена? Проверьте здесь для IE или здесь для Firefox. Если после обновления браузера у вас по-прежнему возникают технические проблемы с калькулятором, обратитесь в KFF.

Обратите внимание, что не может дать индивидуальный совет или помощь в понимании ваших результатов.Если у вас есть дополнительные вопросы, мы рекомендуем вам связаться с Healthcare.gov или на Рынке медицинского страхования вашего штата для получения дополнительной информации.

Калькулятор обновился на 2022 год?

Да, калькулятор теперь показывает премии на 2022 год во всех штатах.

Выдает ли калькулятор точные результаты относительно того, что я буду платить?

Нет. Калькулятор предназначен для того, чтобы показать вам приблизительную сумму, которую вы можете заплатить, и размер финансовой помощи, на которую вы можете иметь право, если приобретете страховое покрытие через рынок медицинского страхования.Чтобы узнать, имеете ли вы право на финансовую помощь и зарегистрироваться, вы должны связаться с HealthCare.gov, рынком медицинского страхования вашего штата или офисом программы Medicaid.

Хотя MarketplaceCalculator медицинского страхования основан на фактических страховых взносах по планам, проданным в вашем регионе, есть несколько причин, по которым результаты вашего калькулятора могут не соответствовать вашей фактической сумме налогового кредита. Например, калькулятор полностью полагается на информацию, которую вы вводите, тогда как торговая площадка может рассчитать ваш модифицированный скорректированный валовой доход (MAGI) как другую сумму или может сверить ваш доход с данными за предыдущий год.

Был ли калькулятор обновлен с учетом изменений, внесенных в Закон об американском плане спасения (ARP) от 2021 г. (помощь при COVID-19) ?

Да, калькулятор рассчитывает, сколько вы можете заплатить и размер финансовой помощи, которую вы получите в соответствии с Законом об американском плане спасения (ARP), законом о помощи от COVID-19, принятым в марте 2021 года, который расширил размер и право на получение субсидий Marketplace.

Как работают субсидии на медицинское страхование?

Субсидии — это финансовая помощь со стороны федерального правительства, которая поможет вам оплатить медицинское страхование или уход.Размер получаемой вами помощи зависит от вашего дохода и размера семьи. На Торговой площадке доступны два типа субсидий на медицинское страхование: налоговая льгота и субсидия совместного несения расходов .

Налоговая скидка на страховые взносы помогает снизить ежемесячные расходы на страховые взносы. Эта субсидия предоставляется людям с семейным доходом выше 100% от уровня бедности, которые приобретают страховое покрытие на рынке медицинского страхования. Эти люди и семьи должны будут заплатить не более 0% — 8.5% от их дохода за план среднего уровня («эталонный серебряный план»). Все, что выше, оплачивается государством. Сумма вашего налогового кредита основана на цене эталонного серебряного плана в вашем регионе, но вы можете использовать свой премиальный налоговый кредит для покупки любого плана Marketplace, включая планы Bronze, Gold и Platinum (эти различные типы планов описаны ниже). Вы можете выбрать, чтобы ваш налоговый кредит выплачивался непосредственно страховой компании, чтобы вы платили меньше каждый месяц, или вы можете подождать, чтобы получить налоговый кредит единовременно, когда вы будете платить налоги в следующем году.Часто задаваемые вопросы KFF содержат дополнительную информацию о том, как работают налоговые льготы.

Субсидия совместного использования затрат (также называемая «сокращением долевого участия») поможет вам с вашими расходами, когда вы пользуетесь услугами здравоохранения, например, при посещении врача для пребывания в больнице. Эти субсидии доступны только людям, приобретающим страховку самостоятельно, которые составляют от 100% до 250% уровня бедности. Если вы имеете право на субсидию совместного несения затрат, вам нужно будет подписаться на серебряный план, чтобы воспользоваться ею.В отличие от налоговой льготы на премию (которая может быть использована для других «уровней металла»), субсидия совместного несения затрат работает только с планами на серебро. С субсидией совместного несения затрат вы по-прежнему платите ту же низкую ежемесячную ставку по серебряному плану, но вы также платите меньше, когда идете к врачу или находитесь в больнице, чем в противном случае. (Расширенные субсидии разделения затрат доступны для коренных американцев с несколько более высоким уровнем дохода в рамках любого плана Marketplace.)

Для получения дополнительной информации прочтите вопрос об актуарной стоимости ниже.Если у вас есть более конкретные вопросы о вашей субсидии, вы можете просмотреть наши страницы часто задаваемых вопросов или связаться с ассистентом или навигатором через Healthcare.gov или Marketplace вашего штата.

Что входит в доход домохозяйства? Как я узнаю, что указывать для моего дохода?

MarketplaceCalculator медицинского страхования позволяет ввести доход семьи в долларах 2022 года или в процентах от федерального уровня бедности. Семейный доход включает доходы лица, платящего налоги, супруга (а) и, в некоторых случаях, детей, которых в налоговых декларациях называют иждивенцами.В калькуляторе вам следует указать, каков ваш предполагаемый доход в 2021 году.

Когда вы заходите на сайт HealthCare.gov или на веб-сайт рынка медицинского страхования вашего штата, он проведет вас по этапам расчета семейного дохода на основе заработной платы, процентов, дивидендов, социального обеспечения и некоторых других источников дохода. Право на получение премиальных налоговых льгот основывается на модифицированном скорректированном валовом доходе вашей семьи или MAGI. В вашей последней налоговой декларации будет указан скорректированный валовой доход (AGI).Для многих MAGI равен скорректированному валовому доходу или очень близок к нему. MAGI изменяет ваш Скорректированный валовой доход, добавляя любые необлагаемые налогом льготы по социальному обеспечению, которые вы можете получить, любые не облагаемые налогом проценты, которые вы можете заработать, и любой полученный вами иностранный доход, который был исключен из вашего дохода для целей налогообложения. В расчет не включается доход от подарков, наследства, дополнительного дохода по обеспечению (SSI) и некоторых других источников дохода. Для получения дополнительной информации см. Здесь.

Каков федеральный уровень бедности?

Федеральный уровень бедности зависит от размера семьи.Для покрытия Marketplace в 2022 году использованный уровень бедности составляет 12 880 долларов на взрослого, не состоящего в браке, и 26 500 долларов на семью из 4 человек.

Что такое Медикейд? Как это связано с финансовой помощью через рынок медицинского страхования?

Medicaid — это комплексная бесплатная программа медицинского страхования (предлагаемая в рамках партнерства между штатами и федеральным правительством) для людей с ограниченным доходом. Право на участие в программе Medicaid основано на вашем текущем доходе (в отличие от права на получение рыночных субсидий, которое основано на вашем предполагаемом общем годовом доходе на 2022 год.) Программы Medicaid различаются от штата к штату, но большинство медицинских услуг покрываются за небольшую плату или бесплатно, и страховые взносы не взимаются. Если вы имеете право на участие в программе Medicaid, вы не имеете права на получение субсидий на торговой площадке, и вместо этого вам нужно будет зарегистрироваться в программе Medicaid.

В результате ACA у штатов есть возможность расширить право на участие в программе Medicaid для взрослых с доходом ниже 138% от уровня бедности. (Дети из семей с еще более высоким доходом имеют право на участие в программе Medicaid или Детской медицинской страховки (CHIP) в каждом штате.) В настоящее время 39 штатов (включая округ Колумбия) приняли расширение Medicaid, а 12 штатов не сделали этого. Если вы — взрослый человек, проживающий в штате, в котором не распространена программа Medicaid, и вы ожидаете, что ваш доход будет не ниже уровня бедности, тогда вы можете иметь право на получение субсидии через HealthCare.gov. Если вы ожидаете, что ваш доход в следующем году будет ниже уровня бедности, возможно, вы не имеете права на получение помощи через Marketplace. Тем не менее, возможно, что вы по-прежнему имеете право на участие в программе Medicaid в соответствии с критериями вашего штата, особенно если ваш доход очень ограничен, и у вас есть дети, вы беременны или имеете инвалидность.

Калькулятор рынка медицинского страхования учитывает решение вашего штата о расширении программы Medicaid, поэтому вы можете использовать этот инструмент для оценки вашего права на участие в программе Medicaid. Опять же, имейте в виду, что — даже если ваш штат не расширил программу Medicaid — вы или некоторые члены вашей семьи можете по-прежнему иметь право на участие в программе Medicaid. Чтобы узнать, соответствуете ли вы критериям участия в программе Medicaid, обратитесь на HealthCare.gov, в Marketplace вашего штата или в офис программы Medicaid вашего штата за информацией о праве на участие и зачислении.

Если я имею право на участие в программе Medicare, могу ли я зарегистрироваться на Marketplace?

Нет, вы не можете подписаться на новое покрытие Marketplace, если имеете право на участие в программе Medicare. Большинство людей в возрасте 65 лет и старше имеют право на участие в программе Medicare — программе медицинского страхования, осуществляемой федеральным правительством. Если вы имеете право на участие в программе Medicare, даже если вы не выбрали участие в программе Medicare, вы не сможете приобрести покрытие Marketplace.

При использовании калькулятора рынка медицинского страхования, если некоторые члены вашей семьи имеют право на участие в программе Medicare, а другие — нет, вы должны указать полный размер вашей семьи (включая тех, кто имеет право на участие в программе Medicare) в вопросе № 5.Для следующего вопроса (№6) укажите только тех членов семьи, которые подписываются на страховое покрытие Marketplace (не указывайте взрослых, имеющих право на участие в программе Medicare, в вопросе №6).

Если вам больше 65 лет, но вы еще не имеете права на участие в программе Medicare из-за иммиграционного статуса или вашего опыта работы, вы можете иметь право на покрытие и субсидии Marketplace. Вы можете использовать Калькулятор рынка медицинского страхования, указав свой возраст 64.

Влияет ли мой возраст или состояние здоровья на размер оплаты медицинского страхования?

В результате ACA страховые компании не могут отказать вам в покрытии или заставить вас платить больше за ваше медицинское страхование в зависимости от вашего здоровья.

В большинстве штатов пожилые люди по-прежнему будут платить за медицинское страхование больше, чем молодые люди. ACA требует, чтобы с людей в возрасте 64 лет и старше взималась плата не более чем в 3 раза больше, чем с 21-летнего. Для детей в возрасте до 21 года страховые взносы немного ниже, а с семей с более чем тремя детьми в возрасте до 21 года будут взиматься страховые взносы не более чем за трех детей.

Вермонт и Нью-Йорк в настоящее время являются единственными штатами, в которых запрещена возрастная оценка; в этих штатах планы взимают одинаковый взнос для взрослых независимо от возраста.Если вы живете в одном из этих штатов, MarketplaceCalculator медицинского страхования рассчитает ваши страховые взносы в соответствии с правилами вашего штата.

Влияет ли место моего проживания на размер оплаты медицинского страхования?

Да. Стоимость медицинского страхования (ваш ежемесячный взнос) довольно сильно варьируется в зависимости от штата и даже в пределах одного штата. Это связано с несколькими факторами, такими как стоимость жизни и стоимость медицинских услуг в вашем районе.

Ваш налоговый кредит на страховые взносы привязан к стоимости страхования в вашем регионе.Если вы живете в районе с высокими затратами, вы можете иметь право на дополнительную финансовую помощь.

взносов в калькуляторе рынка медицинского страхования — это фактические взносы в вашем регионе. Однако возможно, что некоторые планы могут быть недоступны в вашем конкретном почтовом индексе или округе. По этой причине вы можете получить несколько иные результаты, если подадите заявку на субсидию через HealthCare.gov или на Marketplace вашего штата.

Если я употребляю табак, может ли это повлиять на размер оплаты медицинской страховки?

Да, в большинстве штатов страховщики могут взимать с людей, употребляющих табак, более высокую премию (это называется «надбавка за табак»).В настоящее время только шесть штатов (Калифорния, Массачусетс, Нью-Джерси, Нью-Йорк, Род-Айленд и Вермонт) и округ Колумбия не разрешают частным планам здравоохранения взимать более высокие страховые взносы с людей, употребляющих табак; и несколько других штатов ограничивают надбавки за табак до менее 50%.

Согласно ACA, частные страховщики могут взимать с потребителей табака не более чем на 50% больше в месяц, чем с тех, кто не употребляет табак. Закон о здравоохранении также четко указывает, что финансовая помощь через Рынок медицинского страхования не может использоваться для покрытия той части страхового взноса, которая связана с надбавкой за табак.

Калькулятор рынка медицинского страхования , а не корректирует ваши результаты на основе употребления табака, потому что надбавки за табак довольно сильно различаются от плана к плану. Даже в тех штатах, где это разрешено, некоторые страховщики предпочитают не взимать более высокие цены с потребителей табака или взимать относительно низкие надбавки. По этой причине калькулятор предупреждает вас, когда вы можете столкнуться с более высокими ценами, но чтобы узнать ваши истинные затраты, вам нужно будет перейти на HealthCare.gov или на рынок вашего штата.

Что такое планы «Бронза» и «Серебро»?

При покупке страхового покрытия на торговой площадке медицинского страхования вы можете выбрать один из четырех уровней страхового покрытия: бронзовый, серебряный, золотой и платиновый.Уровни зависят от того, какую финансовую защиту предлагают планы, когда вы заболеете или вам понадобится медицинская помощь, и сколько вам придется заплатить из своего кармана за лечение, подлежащее вычету по плану и другому участию в расходах.

В планах

Bronze будут самые низкие ежемесячные взносы, но самые высокие вычеты, доплаты и другое разделение затрат. Если вы заболели или попали в аварию, ваша доля покрываемых медицинских счетов, которые вам придется оплачивать из своего кармана, будет выше из-за более высокой доли участия в расходах.Серебряные планы являются более защитными и предусматривают более высокие ежемесячные страховые взносы, но, как правило, предусматривают несколько более низкие отчисления и другое распределение затрат, что означает, что вы, вероятно, потратите меньше из своего кармана, когда получите медицинское обслуживание. Планы Gold и Platinum имеют самые высокие ежемесячные платежи, но наименьшее распределение затрат, что сокращает дополнительные расходы на оплату покрываемых услуг.

Калькулятор рынка медицинского страхования показывает стоимость серебряных и бронзовых планов в вашем регионе. Серебряные планы важны, потому что они используются в качестве «ориентира» для расчета размера помощи, на которую вы имеете право.Серебряная премия, указанная в калькуляторе, является второй по самой низкой цене серебряным планом в вашем регионе.

MarketplaceCalculator медицинского страхования также покажет вам цену самого дешевого бронзового плана в вашем районе. Бронзовые планы — это самый низкий уровень покрытия, который требуется большинству людей в соответствии с законом о здравоохранении. Если план Bronze по-прежнему недоступен для вас даже после получения финансовой помощи, или если вам меньше 30 лет, вы можете приобрести план катастрофического уровня. Калькулятор сообщит вам, когда вы можете использовать катастрофическое покрытие.Налоговые льготы по страховым премиям не могут применяться к планам медицинского страхования с катастрофическими последствиями.

Для получения дополнительной информации о разнице между бронзовыми и серебряными планами см. Вопрос об актуарной стоимости ниже.

Какие у меня есть варианты, если у меня есть медицинское страхование на основе работы?

В большинстве планов медицинского страхования на основе работы работодатель оплачивает часть ваших ежемесячных или годовых расходов (страховых взносов). Как правило, люди, которые имеют право на медицинское страхование по месту работы, не могут получить финансовую помощь через торговые площадки.

Однако, если страховое покрытие вашего работодателя является недоступным по цене или не соответствует требованию «минимальной стоимости» закона о здравоохранении, вы можете иметь право на финансовую помощь для покупки через Торговую площадку. «Минимальная стоимость» означает, что ваш план работодателя оплачивает не менее 60% от общей стоимости медицинских услуг. Ваш работодатель может сказать вам, соответствует ли предлагаемый им план страхования минимальной стоимости. Он также может предоставить вам информацию, чтобы определить, считается ли план доступным для вас.

При использовании калькулятора рынка медицинского страхования вы можете ответить «Нет» на вопрос № 4, если страховое покрытие вашего работодателя недоступно или не соответствует требованиям к минимальной стоимости.

Что такое актуарная стоимость и как она влияет на размер оплаты страховки и медицинского обслуживания?

Хотя медицинская страховка может оплачивать большую часть покрываемых медицинских услуг, вы, как правило, оплачиваете часть стоимости, когда идете к врачу или находитесь в больнице. Актуарная стоимость — это процент от общих покрываемых медицинских расходов, которые в среднем оплачиваются страховой компанией для типичного населения.Чем выше актуарная стоимость, тем большую финансовую защиту план может предложить вам, когда вы заболеете или вам понадобится медицинская помощь.

Например, если план имеет актуарную стоимость 70%, то страховая компания будет платить около 70% от общих медицинских расходов для всех, кого покрывает этот план. Вместе вы и все участники плана оплатите оставшиеся 30% от общей суммы счетов. Это не означает, что вы лично оплачиваете 30% своих расходов. Скорее, это среднее значение для всех участников плана.Ваши собственные расходы будут существенно отличаться от этой суммы в зависимости от того, сколько ухода вы используете.

Хотя актуарная стоимость не говорит вам точно, сколько вы будете платить, понимание этого может помочь вам выбрать, какой уровень плана подходит для вашего здоровья. Бронзовые планы, которые представляют собой самый низкий уровень покрытия, предлагаемого на рынке, имеют актуарную стоимость около 60%. У бронзовых планов будут низкие ежемесячные взносы, но если вы заболеете или попадете в аварию, вы заплатите больше в счетах за медицинские услуги.Серебряные планы несколько более защищены с финансовой точки зрения и имеют актуарную стоимость около 70%. Планы GoldandPlatinum имеют самые высокие ежемесячные платежи, но также являются наиболее защитными, если вы заболели или нуждаетесь в большом объеме медицинской помощи: их актуарная стоимость составляет около 80% и 90% соответственно. После того, как вы выберете, какой уровень покрытия вам подходит, вы сможете сравнить планы аналогичной стоимости бок о бок.

Если ваш доход составляет от 100% до 250% федерального уровня бедности, вы можете иметь право на получение субсидии совместного использования, если подпишетесь на серебряный план (эти субсидии подробно описаны выше).При субсидии совместного несения затрат вы по-прежнему платите ту же небольшую премию, что и серебряный план, но план будет изменен, чтобы уменьшить франшизу и другое распределение затрат до уровней, более похожих на те, которые присутствуют в планах с золотом или платиной. Обычно актуарная стоимость серебряных планов составляет 70%, но с учетом субсидии разделения затрат актуарная стоимость ваших серебряных планов будет варьироваться от 73% до 94% (в зависимости от вашего дохода). Это означает, что вы, вероятно, заплатите меньше, когда пойдете к врачу или в больницу, чем в противном случае с серебряным планом.

Калькулятор рынка медицинского страхования оценивает, имеете ли вы право на получение субсидий, зависящих от стоимости. Если вы, вероятно, имеете право на субсидию совместного несения расходов, калькулятор также покажет, какой будет актуарная стоимость вашего серебряного плана.

Предыдущие версии калькулятора

2020 Калькулятор
2020 Calculadora del Mercado de Seguros Médicos
2019 Calculator
2019 Calculadora del Mercado de Seguros Médicos
2018 Calculator
2018 Calculadora del Mercado de Seguros Médicos
2017 Calculator
2016 Calculator
2014 2015 Calculator
2014 2015 Calculator
2014

Преимущество экстренной широкополосной связи | Федеральная комиссия связи

EBB: что это такое и как работает

Председатель Федеральной комиссии по связи США Джессика Розенворсель дает обзор преимуществ экстренной широкополосной связи.

Еще видео : En español | Американский язык жестов

Consumer Alert : Веб-сайт-самозванец ложно предлагал регистрацию в программе Emergency Broadband Benefit и собирал личную информацию потребителей.

Важные обновления программы предоставления услуг широкополосной связи в чрезвычайных ситуациях

• Конгресс недавно учредил Программу доступного подключения, новую долгосрочную программу стоимостью 14 миллиардов долларов, которая заменит Программу предоставления льгот для экстренной широкополосной связи.Эти вложения в доступность широкополосной связи помогут гарантировать, что мы сможем позволить себе соединения, необходимые для работы, учебы, здравоохранения и многого другого в течение длительного времени.
  
• Домохозяйства, включенные в Программу предоставления экстренного предоставления услуг широкополосной связи по состоянию на 31.12.21, будут продолжать получать свое текущее ежемесячное пособие в течение 60-дневного переходного периода.
  
• Что изменилось? (Нажмите, чтобы узнать подробности)
  • Максимальное ежемесячное пособие изменится с 50 долларов в месяц до 30 долларов в месяц для домохозяйств , а не , расположенных на соответствующих критериям племенных землях.Ежемесячное пособие останется на уровне 75 долларов в месяц для домохозяйств, проживающих на соответствующих землях племен.
  • У домашних хозяйств есть новые способы получить право на участие в программе доступного подключения, например: получение пособий WIC или доход не ниже 200% от Федерального руководства по бедности.
  • Домохозяйства, которые имели право на получение экстренной льготы на широкополосную связь из-за значительной потери дохода из-за потери работы или увольнения с 29 февраля 2020 года или в результате соответствия критериям участия в программе COVID-19 участвующего поставщика, должны будут пройти переквалификацию для участия в программе доступного подключения. .

  Более подробная информация о действиях, которые необходимо предпринять нынешним получателям экстренной широкополосной льготы, чтобы продолжать получать льготы по программе доступного подключения после того, как переходный период станет доступен в ближайшие недели. FCC хочет прокомментировать изменения, внесенные в Закон об инвестициях в инфраструктуру и рабочие места, и будет принимать правила для Программы доступного подключения. Следите за обновлениями.

О программе экстренной широкополосной связи

Emergency Broadband Benefit — это программа FCC, призванная помочь семьям и домашним хозяйствам, которые изо всех сил пытаются позволить себе интернет-услуги во время пандемии COVID-19.Это новое преимущество позволит семьям, имеющим право на участие, получить рабочие места, важнейшие медицинские услуги, виртуальные классы и многое другое.

Программа Emergency Broadband Benefit предоставит скидку в размере до 50 долларов в месяц на услуги широкополосной связи для соответствующих критериям домохозяйств и до 75 долларов в месяц для домохозяйств на соответствующих критериям племенных землях. Соответствующие критериям домохозяйства также могут получить единовременную скидку в размере до 100 долларов на покупку ноутбука, настольного компьютера или планшета у участвующих поставщиков, если они вносят более 10 долларов и менее 50 долларов в счет покупной цены.

Преимущество экстренной широкополосной связи ограничено одной ежемесячной скидкой на обслуживание и одной скидкой на устройство на семью.

Кто имеет право на получение льгот по программе экстренной широкополосной связи?

Домохозяйство имеет право на участие, если член домохозяйства соответствует одному из следующих критериев:

• Имеет доход, не превышающий 135% Федерального руководства по бедности, или участвует в определенных программах помощи, таких как SNAP, Medicaid или Lifeline;
• Утверждено для получения льгот в рамках программы бесплатного школьного обеда или программы школьного завтрака по сниженной цене, в том числе в рамках Положения о праве на участие в сообществе Министерства сельского хозяйства США в 2019-2020, 2020-2021 или 2021-2022 учебном году;
• Получил федеральный грант Пелла в текущем году награждения;
• Испытали существенную потерю дохода из-за потери работы или увольнения с 29 февраля 2020 года, и в 2020 году у семьи был общий доход на уровне 99 000 долларов США или ниже для лиц, подающих индивидуальную декларацию, и 198 000 долларов США для лиц, подающих совместную декларацию; или
• Отвечает критериям приемлемости для существующей программы для участвующих в программе поставщиков услуг с низким доходом или COVID-19.

Два шага для регистрации

1. Зайдите на GetEmergencyBroadband.org, чтобы подать заявку или распечатать заявку по почте.
2. Обратитесь к предпочтительному участвующему провайдеру, чтобы выбрать подходящий план и применить скидку к вашему счету.

У некоторых поставщиков услуг может быть альтернативное заявление, которое они попросят вас заполнить.

Соответствующие критериям домохозяйства должны подать заявку на участие в программе и связаться с участвующим поставщиком, чтобы выбрать план обслуживания.

Перенос пособий

Получатели пособия

Emergency Broadband Benefit могут в любое время передать свое ежемесячное пособие новому участвующему поставщику услуг. Чтобы передать ваше пособие другому поставщику, просто свяжитесь с новым поставщиком и попросите его передать ваше пособие. Вам не нужно отказываться от льготы или услуги у вашего текущего поставщика льгот перед тем, как запросить перевод.

Дополнительная информация для потребителей

Ознакомьтесь с часто задаваемыми вопросами о преимуществах широкополосного доступа для потребителей, чтобы получить дополнительную информацию о преимуществах.

Какие провайдеры широкополосной связи участвуют в программе экстренной широкополосной связи?

Различные провайдеры широкополосной связи, в том числе провайдеры фиксированной и беспроводной широкополосной связи, участвуют в программе Emergency Broadband Benefit. Найдите поставщиков услуг широкополосного доступа, предлагающих преимущества экстренной широкополосной связи в вашем штате или территории.

Провайдеры широкополосного доступа могут найти дополнительную информацию о том, как принять участие здесь.

МСФО — Государственные гранты | Идеи Grant Thornton

Что такое правильное распознавание и измерение?

Организациям, которые ранее не получали государственную субсидию, может потребоваться разработать учетную политику в отношении полученной помощи и того, как она отражена в финансовой отчетности организации.В некоторых случаях от лиц, отвечающих за корпоративное управление, могут потребоваться значительные суждения, чтобы определить, какой стандарт бухгалтерского учета наилучшим образом отражает экономическую сущность помощи, полученной отчитывающейся организацией.

В случае получения государственных субсидий, как правило, субсидия признается на дату, когда появляется разумная уверенность в том, что предприятие будет соблюдать прилагаемые условия; и b гранты будут получены. (МСФО 20.7)

Во многих ситуациях отчитывающейся организации не нужно ждать официального подтверждения от государственного органа, предоставляющего грант, перед признанием предоставленной экономической помощи.

Способ получения гранта не влияет на учет гранта (например, если он получен в денежной форме или путем уменьшения обязательства перед государством). Кроме того, способ его учета должен соответствовать тому, как признаются расходы или затраты, которые грант должен компенсировать. Поэтому важно определить характер и основную цель помощи в связи с COVID-19, которая была предоставлена ​​государством, а не ее юридическую форму.

Как правило, справедливую стоимость вознаграждения можно наблюдать непосредственно — например, полученные денежные средства. Для других форм субсидий, возможно, потребуется рассчитать справедливую стоимость предоставленных льгот с использованием наблюдаемых исходных данных. Для финансирования, предоставленного по ставкам ниже рыночных, справедливая стоимость государственной субсидии определяется на основе относительной справедливой стоимости долга при оценке по справедливой стоимости в отсутствие государственной субсидии.

Оценка государственных субсидий зависит от характера субсидии и учетной политики организации.Например, гранты, относящиеся к активам, или гранты, относящиеся к доходам. Ниже представлены варианты презентации.

Признан ли он в правильный период?

Применяется МСФО (IAS) 20.12: «Государственные субсидии должны признаваться в составе прибыли или убытка на систематической основе в течение периодов, в которых предприятие признает в качестве расходов соответствующие затраты, на компенсацию которых предназначены субсидии».

Доход признается в составе прибыли или убытка при соблюдении условий — например, для субсидированной заработной платы это может быть период работы по заработной плате.Следует внимательно следить за тем, чтобы полученная помощь соответствовала требованиям правительственного агентства, предоставляющего экономическую помощь (т.е. денежные средства, полученные для субсидий на заработную плату, не должны использоваться для покрытия любых других расходов, если это специально не разрешено). Если государственная субсидия предоставляется в форме субсидирования затрат на строительство, то полученная финансовая поддержка может относиться к периоду строительства.

При учете ссуд, выданных финансовыми учреждениями строительным компаниям, с кредитной гарантией для этой ссуды, предоставленной государством, составителям финансовой отчетности необходимо оценить, не могла ли ссуда без гарантии никогда не быть предоставлена ​​из-за финансовых обстоятельств. трудности, с которыми сталкивается организация, или уровень неопределенности в отношении ее способности быстро выйти из сложившейся ситуации.Если это обстоятельство существует, можно утверждать, что субсидия должна быть распределена на срок ссуды в качестве корректировки процентов.

В качестве альтернативы, другие могут придерживаться мнения, что, поскольку ссуда направлена ​​на компенсацию нехватки денежных средств из-за значительного снижения уровня доходов, субсидия направлена ​​на компенсацию другого типа затрат или расходов и, следовательно, может быть обоснованно признана сразу в прибыль или убыток. Прежде чем принять окончательное решение, необходимо провести тщательную оценку всех фактов и обстоятельств.

Как государственная помощь должна быть представлена ​​в финансовой отчетности?

Представление государственных субсидий зависит от того, является ли это субсидией, связанной с доходом, или субсидией, связанной с активами. Хотя государственные субсидии чаще встречаются в форме дохода, существует вероятность того, что организации могут получить субсидии, связанные с покупкой, приобретением или строительством активов.

Гранты, связанные с доходами

Гранты, относящиеся к доходу, должны быть представлены как часть прибыли или убытка либо отдельно, либо под общим заголовком, таким как «Прочие доходы».В качестве альтернативы они вычитаются при отражении соответствующих расходов (IAS 20.29).

Обратите внимание, что гранты не являются доходом и не должны представляться как таковые, даже если они могли привести к прямому падению доходов

Таким образом, компаниям доступно политическое решение относительно того, как грант отражается в прибыли или убытке.

Мы предпочитаем, чтобы субсидии представлялись отдельно в составе прибыли или убытка, а не зачитывались против соответствующих расходов, если они имеют прогнозную ценность.Представление расходов без такой компенсации отражает уникальность пандемии COVID-19 и ее влияние на ее финансовые показатели за отчетный период.

Обычно уместным является раскрытие влияния гранта на любую статью доходов или расходов, которая должна раскрываться отдельно.

Гранты, связанные с активами

В отношении субсидий, связанных с активами, МСФО (IAS) 20.12 (как указано выше) и следующие параграфы допускают, чтобы такая субсидия: a уменьшала балансовую стоимость приобретаемого актива; или b быть признанным отложенным доходом и систематически амортизироваться в течение периода, равного сроку полезного использования приобретенного актива.

Хотя это может быть не так распространено, как гранты, связанные с доходом, мы видели дополнительные финансовые ассигнования от некоторых правительств на закупку аппаратов ИВЛ и другого оборудования для респираторной поддержки для больниц, которые борются с последствиями COVID-19.

Первый обеспечивает более простой учет, а второй четко демонстрирует относительную полученную выгоду и историческую стоимость приобретенного актива. Любая форма представления подходит, но, как правило, предпочтительнее подход b).

Влияние на прибыль или убыток представлено таким же образом, как и субсидии, относящиеся к доходу.

Пример государственных субсидий

На

RetailCo значительно негативно повлияло снижение посещаемости, и она закрыла свои магазины 15 марта 2020 года. 30 июня 2020 года экономические и нормативные условия изменились так, что RetailCo захотела снова открыть свои магазины, однако в результате возник значительный период времени без притока денежных средств. в недостаточном оборотном капитале для выполнения своих обязательств по аренде.

RetailCo получила от государства двухлетний беспроцентный заем в размере 1000 д.е., обеспеченный активами RetailCo, с погашением в полном объеме в конце срока кредита. RetailCo определила, что в сделке между независимыми сторонами контрагент будет требовать процентную ставку в размере 10% годовых в качестве простых процентов, подлежащих уплате в просрочку. Таким образом, справедливая стоимость долга определяется как чистая приведенная стоимость долга:

NPV денежных потоков: Формула Excel: ___________________ Справедливая стоимость гранта:

1000 д.е. / 1.102 = ЧПС (10%, 0,1000) 826,45 д.е. _____________________ 173,55 д.е.

Справедливая стоимость субсидии признается либо как доход при получении субсидии, либо в течение срока ссуды, в зависимости от того, что подходит.

Как Грант Торнтон может помочь

Составители финансовой отчетности должны будут проявлять гибкость и оперативность по мере развития ситуации. Получение доступа к экспертам, аналитическим данным и точной информации как можно скорее имеет решающее значение, но в настоящее время ваши ресурсы могут быть ограничены.Мы можем поддержать вас в процессе учета воздействия COVID-19 на ваш бизнес.

Сейчас, как никогда ранее, потребность компаний, их аудиторов и любых других консультантов по бухгалтерскому учету в тесном сотрудничестве является очень важной. Если вы хотите обсудить какой-либо из поднятых вопросов, обратитесь к своему обычному контактному лицу Grant Thornton или к местной фирме-участнику.

Визит: Навигация по МСФО с учетом коронавируса

Заработная плата и пособия | Агентство по охране окружающей среды США

Федеральные пособия по трудоустройству — одни из самых всеобъемлющих программ, доступных в мире.В EPA наша цель — добиться того, чтобы все считали ее «предпочтительным работодателем». Мы стремимся хорошо платить людям и предоставлять прогрессивные стимулы и отличные льготы.

---

Заработная плата и льготы

Заработная плата

Как и в других государственных учреждениях, наши базовые оклады устанавливаются Конгрессом, и большинство из них выплачивается в соответствии с Общим графиком, который охватывает классы с 1 по 15 (то есть от «GS-1» до «GS-15»). Уровень, на котором человек поступает на работу, зависит от конкретной должности и квалификации человека.В общем расписании 15 оценок — от GS-1 (низшая) до GS-15 (высшая). Агентства устанавливают (классифицируют) уровень каждой должности в зависимости от уровня сложности, ответственности и требуемой квалификации:

• Лица с аттестатом об окончании средней школы и без дополнительного опыта обычно имеют право на должности GS-2.
• Лица со степенью бакалавра обычно имеют право на должности GS-5.
• Лица со степенью магистра обычно имеют право на должности GS-9.
• Те, у кого есть докторская степень.D. или эквивалент, или со степенью J.D., как правило, соответствуют требованиям GS-11.

Однако при особых обстоятельствах агентства могут разрешить более высокую ступень для вновь назначенного федерального служащего на основании особых потребностей агентства или более высокой квалификации будущего служащего. См. Дополнительную информацию на странице квалификации OPM по общему расписанию. Ваша основная заработная плата может также включать в себя оплату по месту жительства, определяемую вашим географическим положением, которая отражает относительную стоимость рабочей силы по всей стране.

Каждая ступень имеет 10 ступеней ступени (ступени 1–10), каждая из которых составляет примерно 3 процента от заработной платы сотрудника. Большинство сотрудников начинают с шага 1 своего уровня GS. Повышение ступени в пределах класса основано на приемлемом уровне успеваемости. Эти увеличения доступны после:

• один год обслуживания, если вы находитесь на шаге 1, 2 или 3,
• два года службы, если вы находитесь на этапах 4, 5 или 6, и
• три года службы, если вы находитесь на шаге 7, 8 или 9.

Каждый год президент и Конгресс рассматривают вопрос о том, следует ли повсеместно повышать зарплату в правительстве, чтобы учесть рост стоимости жизни. В случае замораживания заработной платы замораживание распространяется только на эти ежегодные корректировки стоимости жизни, поэтому это не помешает вам перейти в более высокий класс или повысить ступеньку в классе.

Поощрения

EPA отмечает превосходные характеристики различными наградами. Признанием могут быть доплаты, специальные прибавки к зарплате, медали и т. Д.

---

Пенсионные выплаты

Пенсионная система федеральных служащих (FERS)

Все федеральные служащие, впервые нанятые после 31 декабря 1983 г. на назначения с пенсионным покрытием, автоматически включаются в систему пенсионного обеспечения федеральных служащих (FERS). FERS представляет собой трехуровневый план, состоящий из:

• базовый план аннуитета,
• Социальное обеспечение и
• план пенсионных накоплений и инвестиций с отсрочкой налогообложения, который называется Сберегательный план сбережений (TSP).

Этот трехуровневый план предусматривает выплату пособий при выходе на пенсию, по инвалидности и в связи с потерей кормильца.

Управление персонала (OPM) администрирует основную часть льгот FERS. Администрация социального обеспечения отвечает за администрирование пособий по социальному обеспечению, а Федеральный совет по сберегательным инвестициям управляет TSP. Когда вы выходите на пенсию, вы получаете пособие от всех трех этих агентств. Как федеральный служащий, вы автоматически вносите 0,08% своей зарплаты в эту программу.Вы получаете право на участие в программе FERS после пяти лет службы, а в случае выхода на пенсию по инвалидности — через 18 месяцев.

Сберегательный план (TSP)

TSP — это одна из трех частей вашего пенсионного пакета FERS, наряду с базовым аннуитетом FERS и социальным страхованием. TSP — это план пенсионных сбережений для гражданских служащих федерального правительства. TSP предлагает федеральным гражданским служащим такие же сбережения и налоговые льготы, которые многие частные корпорации предлагают своим служащим по планам 401 (k).

Как ваш работодатель, мы автоматически вносим один процент от заработной платы в ваш TSP, даже если вы ничего не вносите. Если вы вносите свои собственные деньги, мы сопоставим доллар вашего взноса с долларом для первых трех процентов и пятьдесят центов за каждый доллар для следующих двух процентов.

Вы можете начинать, изменять, останавливать и возобновлять публикации TSP в любое время. Нет периода ожидания. Вы можете внести взнос в размере, не превышающем максимальную сумму, разрешенную правилами Налоговой службы США.Сотрудники старше 50 также могут делать «дополнительные взносы». Просмотрите текущие лимиты ежегодных взносов и дополнительных взносов на веб-сайте TSP. Внесение вклада в TSP также снижает ваш налогооблагаемый доход, так что чем больше вы вносите, тем меньше налогов вы платите авансом.

Существует ряд инвестиционных фондов:

• G Fund (Инвестиционный фонд государственной безопасности)
• F Fund (Инвестиционный фонд с фиксированным доходом)
• C Fund (Индексный фонд обыкновенных акций)
• S Fund (Индексный инвестиционный фонд малой капитализации)
• I Fund (Международный фондовый индексный инвестиционный фонд)
• L Фонды (фонды жизненного цикла), которые инвестируют в сочетание пяти вышеуказанных фондов.Набор основан на дате, когда вам понадобятся ваши сбережения.

---

Польза для здоровья

Программа медицинского страхования федеральных служащих (FEHB)

EPA участвует в Программе медицинского страхования федеральных служащих (FEHB). Вы можете выбрать один из множества планов и вариантов медицинского обслуживания, и ваши медицинские льготы покрывают вас и членов вашей семьи по разумным ставкам. Ваш двухнедельный взнос на медицинское страхование зависит от выбранного вами плана. Эта программа предлагает:

• Один из самых широких наборов планов в стране
• Ежегодный открытый сезон
• Покрытие, которое продолжается до выхода на пенсию, по той же ставке
• Варианты до налогообложения

Вот еще более важные функции программы:

• Без ожидания.Вы можете использовать свои льготы, как только ваше страховое покрытие вступит в силу. Нет никаких ранее существовавших ограничений условий, даже если вы меняете планы.
  
• Выбор покрытия. Вы можете выбрать самостоятельное страхование для себя или самостоятельное и семейное страхование для вас, вашего супруга (а) и не состоящих в браке детей младше 22 лет. самоподдержка.
  
• Выбор планов и опций, включая планы с оплатой за услуги (FFS), планы, предлагающие продукт в точках обслуживания (POS), и организации по поддержанию здоровья (HMO).
  
• Государственный взнос. Правительство выплачивает 72 процента средней страховой премии от общей стоимости страховой премии, но не более 75 процентов от общей суммы страховой премии по любому плану.
  
• Удержание из заработной платы. Вы платите свою долю страхового взноса за счет удержания из заработной платы и можете сделать это, используя доллары до налогообложения.
  
• Для регистрации не требуется медицинского осмотра.
  
• Ваше медицинское страхование может быть перенесено на пенсию.
  
• Самый широкий выбор планов медицинского страхования в стране.
  
• Вы можете использовать доллары до вычета налогов для оплаты взносов по страхованию здоровья выбранной вами страховой компании в рамках программы FEHB.

Если вы соответствуете требованиям, у вас есть 60 дней со дня начала работы в EPA, чтобы подписаться на план медицинского страхования. В противном случае вы можете зарегистрироваться во время сезона открытия федеральных льгот, который проводится каждый год, начиная со второго понедельника ноября по второй понедельник декабря.Вы также можете зарегистрироваться или внести изменения вне сезона открытых дверей, если у вас есть соответствующее жизненное событие (QLE), такое как рождение ребенка, развод или другое квалификационное событие.

Если вы не примете участие в выборах в течение 60 дней с момента получения права на участие в программе, считается, что вы отказались от страхового покрытия, и вы должны подождать до следующего открытого сезона или QLE, чтобы зарегистрироваться. За исключением открытого сезона, большинство зачислений вступают в силу в первый день первого периода выплаты заработной платы после того, как агентство получит вашу форму SF-2809, Форма выбора льгот по медицинскому страхованию (PDF).

Стоматология и зрение: FEDVIP

Программа страхования стоматологов и офтальмологов федеральных служащих (FEDVIP) доступна для федеральных служащих, пенсионеров и членов их семей, имеющих право на участие в программе, на основе принципа полной оплаты. Сотрудник должен иметь право на участие в программе FEHB, чтобы иметь право участвовать в программе FEDVIP. Эта программа позволяет приобретать стоматологическую страховку и страхование зрения на групповой основе, что означает конкурентоспособные страховые взносы и отсутствие ранее существовавших ограничений по состоянию здоровья. Премии зачисленных федеральных служащих удерживаются из вашей заработной платы.

Если вы соответствуете критериям, вы можете записаться в план стоматологического обслуживания и / или план медицинского обслуживания. Вы можете выбрать один из нескольких планов. Вы можете зарегистрироваться в плане, который покрывает:

• только ты,
• себя и еще одного члена семьи, или
• себя и всех членов вашей семьи.

Правомочные члены семьи включают супруга зачисленного и не состоящих в браке детей на иждивении в возрасте до 22 лет, детей, не способных к самообеспечению, в возрасте 22 лет и старше.Правила определения права членов семьи такие же, как и для программы FEHB.

Зачисление в программу

будет происходить во время ежегодного сезона открытия федеральных льгот в ноябре и декабре. Новые и вновь имеющие право сотрудники могут зарегистрироваться в течение 60 дней после того, как они получат право на участие.

Стоматологические планы в рамках FEDVIP: Стоматологические планы в рамках FEDVIP предоставляют полный спектр услуг, включая ортодонтию (для детей в возрасте до 19 лет) и

• Услуги класса A (базовые), которые включают осмотр ротовой полости, профилактику, диагностику, герметики и рентген.
• Услуги класса B (средний уровень), которые включают восстановительные процедуры, такие как пломбирование, сборные коронки из нержавеющей стали, удаление зубного камня, удаление зубов и корректировка протезов.
• Услуги класса C (Major), которые включают эндодонтические услуги, такие как корневые каналы, услуги пародонта, такие как гингивэктомия, основные восстановительные услуги, такие как коронки, хирургия полости рта, мостовидные протезы и услуги протезирования, такие как полные зубные протезы.

Планы Vision в рамках FEDVIP: FEDVIP обеспечивает комплексное страхование зрения по конкурентоспособным групповым ценам.Есть несколько планов видения, из которых можно выбирать. Планы зрения включают всестороннее обследование глаз и покрытие линз, оправ и контактных линз. Также могут быть доступны другие преимущества, такие как скидки на операцию LASIK. Нет никаких ранее существовавших ограничений по состоянию и нет периодов ожидания для услуг по зрению.

Программы медицинского мониторинга

Они обеспечивают периодическое обследование на месте на предмет выявления медицинских проблем, таких как высокое кровяное давление, рак и серповидно-клеточная анемия.

---

Страхование жизни / страхование на случай длительного ухода

Групповое страхование жизни федеральных служащих (FEGLI)

Федеральное правительство учредило Программу группового страхования жизни федеральных служащих (FEGLI) в 1954 году.

Базовое страхование: FEGLI предлагает базовое страхование жизни, равное вашей годовой базовой заработной плате с округлением до ближайшей более высокой суммы в 1000 долларов плюс 2000 долларов. Так, например, если ваша годовая зарплата составляет 48 108 долларов, ваша страховка сначала будет округлена до 49 000 долларов, а затем будет добавлено 2 000 долларов, что сделает ваше базовое страхование жизни 51 000 долларов.В большинстве случаев, если вы новый федеральный служащий, на вас автоматически распространяется базовое страхование жизни, и ваша касса по заработной плате вычитает премии из вашей зарплаты , если вы не отказываетесь от покрытия. Стоимость базовой страховки распределяется между вами и государством. Ваш возраст не влияет на стоимость базовой страховки.

Дополнительное страхование: Вы также можете получить три вида дополнительного страхования:

• Вариант А, Стандартный — в размере дополнительных 10 000 долларов США на покрытие.
• Вариант B, дополнительный — в размере от одного до пяти раз больше вашей годовой базовой заработной платы (после округления до следующей 1000 долларов).
• Вариант C, Семья — обеспечивает страховое покрытие для вашего супруга (-и) и соответствующих критериям детей-иждивенцев в количестве, кратном от одного до пяти. Каждый кратный равен 5000 долларов США для вашего супруга и 2500 долларов США для каждого ребенка, имеющего на это право.

Вы должны иметь базовую страховку, чтобы выбрать любой из вариантов. В отличие от базовой страховки,

Вам решать, подходит ли FEGLI для ваших нужд лучше, чем другие программы страхования жизни.

Доп. Информация:

Страхование долгосрочного ухода (FLTCIP)

Федеральная программа страхования по долгосрочному уходу (FLTCIP) — это страховка, которая помогает вам оплачивать услуги по долгосрочному уходу, такие как уход на дому, дневной уход за взрослыми, уход в хосписе или уход в доме престарелых или в учреждении для престарелых. Он также включает обучение воспитателей. Вам решать, подходит ли FLTCIP для ваших нужд лучше, чем другие программы страхования по долгосрочному уходу.

Если вы имеете право на участие, у вас есть 60 дней с даты поступления, чтобы подать заявку на страхование долгосрочного ухода, используя сокращенное андеррайтинговое заявление с несколькими вопросами, связанными со здоровьем.Если вы подадите заявление ПОСЛЕ 60-дневного периода, вы будете использовать более длительное андеррайтинговое приложение с многочисленными вопросами, связанными со здоровьем, и от вас могут потребовать предоставить медицинские записи и / или провести собеседование с медсестрой. Нет никаких ежегодных открытых сезонов для присоединения к FLTCIP; правомочные сотрудники могут подать заявку в любое время.

Страхование на случай длительного ухода не только для пожилых людей. Сорок процентов лиц, получающих долгосрочную медицинскую помощь, — это работающие взрослые в возрасте от 18 до 64 лет, причем многие из этих людей получают ее, когда выздоравливают после несчастного случая или тяжелой болезни.Стоимость страховки зависит от вашего возраста при подаче заявления: чем старше вы подаете заявление, тем выше страховые взносы. Определенные медицинские условия или их сочетание могут помешать некоторым людям получить право на страховое покрытие. Страховые взносы полностью оплачиваются вами, а взносы удерживаются каждые две недели из зарплаты.

---

Обучение и развитие сотрудников / Помощь в обучении

Обучение и развитие сотрудников

Обучение и развитие сотрудников поощряются и доступны в различных формах в Агентстве, будь то в классе, наставничестве, наставничестве или посещении конференций, а также в самом ценном постоянном развитии — самой работе.По мере того, как вы больше узнаете о своей работе, вы расширяете свои знания, навыки и способности и увеличиваете ценность общих целей Агентства.

Возмещение студенческой ссуды

В некоторых случаях EPA может предложить высококвалифицированным или уникально квалифицированным кандидатам помощь в погашении их студенческих ссуд. Взамен эти сотрудники должны проработать не менее трех лет. Льгота была предназначена для покрытия как существующих ссуд, так и потенциальных ссуд для будущих классов и ученых степеней.

Помощь в оплате

Вы можете получить помощь в оплате обучения на курсах, семинарах и конференциях, которые имеют прямое отношение к вашей работе или миссии Агентства в целом. Если ваша учеба длится более 120 дней, вы должны согласиться оставаться в EPA или федеральном правительстве на срок, в три раза превышающий продолжительность ваших занятий.

---

Ежегодный отпуск, отпуск по болезни, праздничные дни и альтернативные графики работы (AWS)

На этой странице:

На сайте OPM:

Ежегодный отпуск

Как федеральный служащий, вы будете получать ежегодный отпуск, который может быть использован для отпуска, отдыха и релаксации, а также личных дел или чрезвычайных ситуаций.Часы начисляются каждые две недели платежного периода. Максимальный объем ежегодного отпуска в размере 240 часов (6 недель) может быть перенесен с одного отпускного года на следующий.

Ниже приводится норма начисления для сотрудников, занятых полный рабочий день (отпуск распределяется пропорционально для сотрудников, работающих неполный рабочий день, или тех, кто находится в нестандартной командировке).

Стаж работы	Штатные сотрудники	Сотрудники, работающие неполный рабочий день
Менее 3 лет	4 часа / расчетный период	1 час / 20 отработанных часов
от 3 до 15 лет	6 часов / оклад	1 час / 13 часов работы
Более 15 лет	8 часов / оклад	1 час / 10 часов работы

Отпуск по болезни

Как федеральный служащий вы получите отпуск по болезни, который может быть использован для вашего собственного медицинского, стоматологического или оптического обследования или лечения.Независимо от продолжительности службы, сотрудники, занятые полный рабочий день, зарабатывают 13 дней отпуска по болезни в год (отпуск распределяется пропорционально для сотрудников, работающих неполный рабочий день, или тех, кто находится в нестандартной командировке). Нет никаких ограничений на количество накопленных больничных листов. Федеральные служащие могут использовать до 12 административных рабочих недель накопленного отпуска по болезни (480 часов) каждый год отпуска для ухода за членом семьи с серьезным заболеванием.

Leave Sharing (Перевод) / Leave Bank

сотрудников EPA могут присоединиться к банку добровольных отпусков и внести свой вклад в него.Члены отпускного банка могут получить ежегодный отпуск, если он / она столкнется с чрезвычайной личной или семейной ситуацией и исчерпал весь свой оплачиваемый отпуск. Это также позволяет вам пожертвовать свой отпуск другим сотрудникам с катастрофическими требованиями к отпуску.

Оплачиваемый отпуск

Федеральный закон (5 USC 6103) устанавливает следующие праздничные дни для федеральных служащих. Обратите внимание, что большинство федеральных служащих работают с понедельника по пятницу. Для этих сотрудников, когда выходной приходится на нерабочий день — субботу или воскресенье — выходной обычно отмечается в понедельник (если выходной приходится на воскресенье) или пятницу (если выходной приходится на субботу).

Отпуск	Дата
Новый год	1 января
День рождения Мартина Лютера Кинга	3-й понедельник января
День рождения Вашингтона	3-й понедельник февраля
День памяти	Последний понедельник мая
День Независимости	4 июля
День труда	1-й понедельник сентября
День Колумба	2-й понедельник октября
День ветеранов	11 ноября
День благодарения	4-й четверг ноября
Рождество	25 декабря

Гибкие графики работы и расположение

Многие офисы в EPA позволяют адаптировать свой рабочий график к вашим личным потребностям и профессиональным целям.По «сжатому» графику вы можете использовать один или даже два дня каждый платежный период, если вы будете работать дольше в оставшиеся дни вашего платежного периода.

У вас также может быть возможность установить собственное время начала и окончания, если в ваше рабочее время включены «основные часы».

Flexiplace (удаленная работа) предлагает многим сотрудникам возможность работать дома либо по мере необходимости, либо более регулярно в рамках своей рабочей недели. Если вы подаете заявку на вакансию и вас выбрали для собеседования, вы можете спросить менеджера, проводящего собеседование с вами, доступны ли сжатые графики, гибкий график и / или гибкий график для конкретной должности, на которую вы претендуете.

---

Дополнительные преимущества

Детали

Вы можете ходатайствовать о детали — временном переводе в другое подразделение или офис на определенный срок. Детали могут дать представление о жизни на другой работе или в офисе, не заставляя вас переходить на постоянную должность. Они могут длиться от 90 дней до 12 месяцев и более и либо временно заполнять вакансию, либо служить переходом на постоянную работу. Ваш постоянный менеджер и менеджер, предлагающий детали, должны договориться, в каком офисе будет выплачиваться ваша зарплата, пока вы находитесь на детали.

Транзитные субсидии

Транзитные субсидии являются финансовым стимулом для поощрения сотрудников пользоваться общественным транспортом на работе и обратно. Вы имеете право на субсидию, если пользуетесь общественным транспортом (например, фургонами, электричкой и / или автобусами) для поездки на работу.

Размер субсидии равен фактической сумме, выплаченной за проезд в общественном транспорте, но не превышает месячную максимальную сумму.

Пособие на обучение по уходу за детьми

EPA имеет Программу помощи по уходу за детьми, которую администрирует Федеральный фонд образования и помощи служащим (FEEA).Программа нацелена на сотрудников, чей годовой семейный доход составляет 75 000 долларов США или ниже и у которых есть дети в лицензированных детских учреждениях. и доступен для всех правомочных сотрудников в порядке очереди. Узнайте больше о программе на сайте FEEA

Качество программ работы и жизни

Эти программы были разработаны с учетом того, что уравновешенный и свободный от стрессов человек делает счастливого и продуктивного сотрудника. Мы осознаем важность предоставления вам максимальных возможностей для завершения вашей работы в среде, которая чувствительна к вашим личным потребностям и профессиональным целям.

Программа консультирования и помощи сотрудникам

Программа консультирования и помощи сотрудникам помогает в решении личных проблем и стрессов. ECAP предлагает разнообразные консультационные услуги, такие как злоупотребление алкоголем и наркотиками, тяжелая утрата, кризисное вмешательство, эмоциональный стресс, производительность труда, семейные проблемы, разлучение и развод и многое другое.

Расчет налоговой льготы по субсидии на премию COBRA ARP

18 мая 2021 года IRS выпустило Уведомление 2021-31 («Уведомление»), содержащее рекомендации по временной 100% -ной субсидии на премию COBRA в соответствии с Законом о американском плане спасения от 2021 года (« ARP »), краткое изложение здесь.В Уведомлении рассматривается, как рассчитать субсидию страховых взносов и соответствующий налоговый кредит, доступный для получателей страховых взносов, а также правила обращения с налоговыми льготами.

Расчет налоговой скидки: обычно

Общие правила COBRA предусматривают, что групповой план медицинского страхования может взимать с квалифицированного бенефициара 102% применимого страхового взноса для продолжения покрытия COBRA. Согласно Уведомлению, если работодатель не субсидирует премии COBRA для квалифицированных бенефициаров, находящихся в аналогичном положении, которые не имеют права на получение субсидии, то налоговый кредит равен полной премии, взимаемой с других квалифицированных бенефициаров, находящихся в аналогичном положении, для продолжения покрытия COBRA.Кроме того, в Уведомлении разъясняется, что сумма премии включает любые административные расходы, которые обычно разрешается взимать в связи с продолжением покрытия COBRA. Таким образом, если работодатель не предоставляет субсидию для продолжения покрытия COBRA, работодатель может потребовать налоговую льготу в размере 102% применимого страхового взноса.

Эффект от субсидий работодателя

Если работодатель полностью или частично субсидирует премию COBRA для лиц, находящихся в аналогичном положении, которые не имеют права на субсидию, сумма налогового кредита, доступная работодателю, представляет собой премию, которую было бы начислено с лица, имеющего право на помощь в отсутствие субсидии премии.В Уведомлении разъясняется, что налоговый кредит , а не , включает любую сумму, которую работодатель в противном случае субсидировал бы. Например, если полная стоимость COBRA для продолжения покрытия (102% применимого страхового взноса) составляет 1000 долларов в месяц, но работодатель взимает с уволенных сотрудников только 250 долларов в месяц, налоговая скидка составляет 250 долларов.

Размер кредита варьируется в зависимости от того, как работодатель структурирует выходное пособие. В качестве примера предположим, что 102% применимого страхового взноса составляет 1000 долларов в месяц, а работодатель предлагает трехмесячный период, в течение которого уволенные сотрудники могут продолжить страховое покрытие за 200 долларов в месяц, после чего они должны будут платить полную ставку COBRA.На основании Уведомления анализ выглядит следующим образом:

• Если работодатель рассматривает трехмесячный период как часть продолжительного периода COBRA уволенного сотрудника, доступный кредит составляет 200 долларов в месяц в течение трехмесячного периода и 1000 долларов в месяц в последующий период.
• Если работодатель считает, что потеря медицинской страховки и начало периода COBRA произошли в конце трехмесячного периода увольнения, тогда работник , а не , имеет право на субсидию ARP в течение этого периода (поскольку покрытие не является покрытием COBRA), и работодатель не может требовать кредита.По окончании периода увольнения, если бывший сотрудник (который является лицом, имеющим право на получение помощи) выбирает покрытие COBRA, кредит составляет 1000 долларов в месяц на оставшуюся часть периода субсидии.

Уведомление предполагает, что работодатели могут изменить свои программы выходного пособия, чтобы воспользоваться субсидией / кредитом. Кроме того, в Уведомлении разъясняется, что работодатель может потребовать кредит, если он взимает полную премию COBRA со всех сотрудников и квалифицированных бенефициаров, но производит отдельный налогооблагаемый платеж лицам, имеющим право на помощь ( i.(e., выплачивает выходное пособие в качестве налогооблагаемой компенсации, а не субсидирует КОБРА как часть выходных пакетов).

Сколько стоит премиальная субсидия при покрытии неквалифицированных бенефициаров?

Лицо, имеющее право на помощь, — это любой «квалифицированный бенефициар» COBRA, который теряет групповую медицинскую страховку из-за сокращения рабочего времени покрываемого сотрудника или вынужденного увольнения. Определение COBRA «квалифицированный бенефициар» включает только застрахованного сотрудника, его супруга (а) и детей-иждивенцев, которые были застрахованы планом медицинского страхования за день до квалификационного мероприятия COBRA, а также детей, рожденных или усыновленных сотрудником в течение периода COBRA покрытие.Тем не менее, групповые планы медицинского страхования могут распространять «покрытие, подобное COBRA» на членов семьи, которые не считаются квалифицированными бенефициарами (, например, , домашний партнер), и покрытые сотрудники могут добавлять новых супругов к своему страховому покрытию COBRA в соответствии со специальными правилами регистрации HIPAA. . В таких случаях работодатель или администратор плана должны будут определить, какая часть премии имеет право на субсидию и какая сумма может потребоваться в качестве налогового кредита.

Уведомление подтверждает, что IRS использует поэтапный подход при определении суммы, имеющей право на получение налоговой льготы (и субсидии) в таких ситуациях.Если стоимость покрытия неквалифицированного бенефициара не добавляется к стоимости покрытия лиц, имеющих право на получение помощи, то сумма налогового кредита является полной премией КОБРЫ. Если покрытие неквалифицированного бенефициара увеличивает стоимость покрытия, тогда дополнительные расходы на покрытие неквалифицированного бенефициара не имеют права на субсидию на премию COBRA или соответствующий налоговый кредит.

Пример: Лицо, имеющее право на получение помощи, выбирает покрытие COBRA для себя и всех членов своей семьи, которые были застрахованы планом за день до квалификационного мероприятия, включая одного ребенка-иждивенца и его сожителя.Согласно условиям плана, страховое покрытие COBRA для сотрудника с двумя или более иждивенцами стоит 800 долларов в месяц, а страховой взнос COBRA составляет 600 долларов в месяц для одного и того же иждивенца. Соответственно, дополнительные расходы на покрытие домашнего партнера составляют 200 долларов в месяц. В результате физическое лицо будет платить 200 долларов в месяц за покрытие COBRA для своего домашнего партнера, а получатель страхового взноса может потребовать 600 долларов в месяц в качестве налогового кредита на заработную плату для субсидии.

Еда на вынос

Уведомление содержит полезные инструкции по расчету субсидии страховых премий и соответствующих налоговых вычетов в различных обстоятельствах.Однако расчеты могут быть непростыми в зависимости от фактов и обстоятельств, особенно в тех случаях, когда покрытие после прекращения действия субсидируется, или если план добровольно предоставляет постоянное покрытие лицам, которые не являются квалифицированными бенефициарами. В случае сомнений обратитесь к юрисконсульту за советом.

Теги: Закон об американском плане спасения от 2021 года, ARP, ARPA, рассчитать, COBRA, COBRA Subsidy, Закон о согласовании консолидированного омнибуса бюджета, DOL, Здравоохранение и социальное обеспечение, IRS, уведомление 2021-31, страховая помощь, налоговый кредит Обзор льгот для сотрудников

— Бригам и женская больница

Бригам и женская больница предлагает комплексную программу гибких льгот, включая вычеты до уплаты налогов, которые призваны действительно принести пользу нашим сотрудникам.

Конкурсное вознаграждение

Поскольку мы являемся одной из самых известных больниц страны, вполне естественно, что мы предлагаем такую ​​зарплату, которую вы ожидаете от лидера здравоохранения. Хотя заработная плата варьируется от должности к должности, она всегда конкурентоспособна с аналогичными должностями в других местных больницах и во многих случаях превышает зарплаты в местных больницах.

Программа щедрого оплачиваемого отгула

Уникальная программа Benefit Time

BWH — это гибкая программа оплачиваемого отгула, дающая вам до 29 выходных дней в году и 33 выходных после 7 лет работы.Это включает отпуск, праздники и спорадические болезни. Benefit Time переносится из года в год до тех пор, пока вы не достигнете разрешенного максимума, и у сотрудников появится возможность обналичить излишки льготного времени.

Гибкие графики работы, способствующие поддержанию баланса между работой и личной жизнью

Мы стремимся к тому, чтобы ваше время, проведенное вне работы, было таким же полезным, как и ваша карьера с нами. С этой целью мы создали гибкие графики работы, которые обеспечивают баланс работы и личной жизни, которого нет в других больницах.Для получения дополнительной информации о наших уникальных программах баланса между работой и личной жизнью и гибком графике щелкните здесь, чтобы перейти на нашу страницу баланса между работой и личной жизнью.

Страхование здоровья, стоматологии и зрения

BWH предлагает одни из лучших доступных планов медицинского обслуживания с множеством доступных вариантов, разработанных с учетом потребностей вас и вашей семьи. К ним относятся:

• Mass General Brigham Plus
• Mass General Brigham Value
• Harvard Pilgrim Health Plan
• План медицинского страхования Тафтса
• Delta Dental

План Mass General Brigham Plus и Mass General Brigham Value находится в ведении AllWays Health Partners и включает в себя очень большую и обширную сеть лучших больниц, расположенных по всей Новой Англии, включая BWH!

Все вычеты производятся до вычета налогов и распространяются на вас, вашу семью, соответствующих критериям иждивенцев и однополых домашних партнеров.Конечно, если вы уже застрахованы по другому плану, вы можете отказаться от медицинского страхования BWH и вместо этого получить надбавку к своей зарплате.

Кратковременная нетрудоспособность

Шестьдесят процентов (60%) покрытия бесплатно для сотрудников, работающих более 20 часов в неделю. Сотрудники могут приобрести дополнительные 15% в день найма без подтверждения формы страхования.

Аннуитеты с налоговой защитой

Позволяет сэкономить деньги и спланировать выход на пенсию за счет вычетов из заработной платы до и после уплаты налогов.

Счета с гибкими расходами

Все сотрудники имеют право открывать счета с гибкими расходами, которые позволят вам возместить личные расходы иждивенцев или медицинские расходы. Взносы на эти счета не облагаются федеральными, государственными или местными налогами.

Страхование жизни

Мы верим в безопасность, которую может обеспечить страхование жизни, от несчастного случая на смерть и от увечья. Вот почему сотрудники, имеющие право на льготы, получают страховку, равную их зарплате, выплачиваемую любому, кого они выберут.Чем больше ваша зарплата, тем больше и ценность вашей политики. Вы также можете приобрести дополнительную страховку для себя и своих иждивенцев.

Медицинский сберегательный счет пенсионеров

Эта программа предназначена для того, чтобы помочь вам сэкономить и оплатить медицинские льготы во время выхода на пенсию, а также предоставить доступ к планам медицинского страхования пенсионеров, спонсируемым больницей. Одна из основных особенностей программы предусматривает взнос в больницу, чтобы способствовать экономии в рамках программы.Вы имеете право участвовать в RMSA, начиная с календарного года, в котором вам исполняется 50 лет.

Компенсация за обучение

Как клиническая больница, мы твердо верим в ценность образования. Вот почему мы предоставляем щедрую компенсацию за обучение всем нашим сотрудникам, имеющим право на получение пособия полный или неполный рабочий день, которые проработали у нас более 6 месяцев.

Для курсов без получения степени, связанных с больницей, для получения степени бакалавра или ученой степени возмещение составляет 3000 долларов США в год для сотрудников, работающих полный рабочий день (36-40 часов в неделю), и 2000 долларов США для сотрудников, занятых неполный рабочий день (20-35 часов в неделю). сотрудники.

Для сертификатов, связанных с работой, или курсов повышения квалификации, связанных с работой, возмещение составляет 1600 долларов США в год для сотрудников, работающих полный рабочий день (36 часов в неделю), и 1100 долларов США для сотрудников, работающих неполный рабочий день (20-35 часов в неделю).

Резервный детский сад

Резервный центр ухода за детьми BWH обеспечивает экстренный дополнительный уход за детьми в возрасте от 6 недель до 12 лет с понедельника по пятницу по ставке 8 долларов в час за ребенка. Центр BWHBUCC, расположенный в Центре здравоохранения Бригама и женщин на Бойлстон-стрит, 850 в Честнат-Хилл, оказывает помощь семьям сотрудников и пациентов, имеющих право на получение пособий, и пациентам BWH / BWFH.

Care.com предлагает услуги по уходу за детьми на дому для имеющих право на льготы сотрудников BWH 7 дней в неделю. Поставщики услуг по уходу за детьми проходят проверку и проходят обучение на Care.com по вопросам здоровья и безопасности.

Для получения дополнительной информации об этих дополнительных программах по уходу за детьми, включая стоимость и порядок бронирования, посетите веб-сайт Mass General Brigham Child Care Services.

Программа оздоровления

Субсидированное членство доступно в нескольких местных фитнес-центрах (BodyScapes, Ultimate Bootcamp, Фитнес-центры Healthworks для женщин, Weymouth Club, Mission Fitness и Calm Power Yoga).

Программа помощи сотрудникам

EAP — это бесплатный и конфиденциальный профессиональный ресурс, доступный всем сотрудникам BWH. Этот отдел занимается вопросами работы и личной жизни, снижением стресса, семейными проблемами, кризисным вмешательством и злоупотреблением психоактивными веществами в дополнение к другим областям знаний. Просмотрите веб-сайт EAP.

Профессиональный рост

Всем сотрудникам предлагается участвовать в разнообразных занятиях и возможностях, предлагаемых как отделом развития персонала, так и отделом организационного развития и обучения.Эти дополнительные знания дадут им инструменты, необходимые для достижения успеха и роста вместе с организацией. Классы включают в себя: управление временем, непрерывное образование, самооценку и консультации по вопросам карьеры, и это лишь некоторые из них.

Транспорт

Эта программа распространяется на всех сотрудников Brigham and Women’s Hospital, имеющих право на получение пособия (20 часов или более в неделю). BWH предлагает 50% -ную субсидию на все проходы MBTA с максимальным размером взноса в 125 долларов США. Месячные пропуска MBTA со скидкой доступны через вычет из заработной платы до вычета налогов.Если вы хотите участвовать в программе T-Pass, вам следует зарегистрироваться в PeopleSoft до 14 числа месяца, а пропуск — с 1 числа следующего месяца. Вычеты из заработной платы снимаются с 4-го месяца зарплаты и Т-образного пропуска в последний четверг месяца.

Право на участие в CEWS и правила расчета — Young Associates

Обратите внимание, что если у вас падение дохода на 70% или более, вы получите максимальную ставку пополнения в размере 25%, а общая максимальная ставка CEWS составляет 85%.

CEWS для сотрудников с увольнением

Для сотрудников, уволенных с работы, применяется другая структура ставок (то есть сотрудников, временно уволенных с сохранением заработной платы). Для периодов 5 и 6 к уволенным сотрудникам применяется ставка субсидии 75%. Чтобы иметь право на эту субсидию, работодатели должны иметь право на получение CEWS для своих активных сотрудников.

Для Периода 7 и далее поддержка CEWS для уволенных сотрудников будет скорректирована в соответствии с преимуществами, предоставляемыми Канадской программой экстренного реагирования (CERB) и / или страхованием занятости (EI).Мы ожидаем, что более подробная информация будет объявлена ​​в ближайшие недели.

Аттестации

Если вы подали заявку на периоды 1-4 с использованием общего метода или альтернативного метода и теперь обнаружили, что другой метод расчета будет более выгодным для периодов 5-9, вы теперь разрешено изменять ваши выборы на период 5-9 без изменения ваших требований для периодов 1-4 .

Если вы подали заявку на периоды 1-4 с использованием кассового метода или метода начисления и теперь обнаруживаете, что другой метод расчета был бы более выгодным, теперь вам разрешено изменить свой выбор на срок периодов 5-9 — , но вы должны изменить всех предыдущих периодов претензий, чтобы обеспечить согласованность в каждом периоде претензий.Если из-за этого изменения вы больше не имеете права на участие в предыдущем периоде, вам может потребоваться выплатить сумму, которую вы запросили за этот период.

Если вы являетесь благотворительной организацией, которая подала заявку на периоды 1-4 с или , не исключая государственные субсидии , и теперь обнаруживаете, что другой метод расчета был бы более выгодным, теперь вам разрешено изменить свой выбор для продолжительность периодов 5-9 — , но вы должны изменить все предыдущие периоды претензий, чтобы обеспечить согласованность в каждом периоде претензий.Если из-за этого изменения вы больше не имеете права на участие в предыдущем периоде, вам может потребоваться выплатить сумму, которую вы запросили за этот период. Подробнее о доходах для благотворительных и некоммерческих организаций читайте здесь.

Дополнительную информацию об аттестациях можно найти на странице часто задаваемых вопросов CEWS.

Бюджетирование

Составление прогноза до конца года — сложная задача. Вам необходимо учитывать следующие факторы:

• Ожидаемое падение доходов за каждый месяц

• Исходя из падения доходов, ваши приемлемые ставки субсидии (базовые и дополнительные)

• Ожидаемые затраты на заработную плату

• у вас есть сотрудники в отпуске

Вам следует использовать калькулятор CRA для расчета субсидии CEWS для периодов 5 и 6, так как это даст точный результат.Обратите внимание, что ставки меняются в периоде 7, и калькулятор CRA (пока) не содержит этих ставок. Если вы сейчас работаете над прогнозом на конец года, вам нужно будет вручную рассчитать периоды 7 и далее.

Любой прогноз, который вы готовите сейчас, будет основан на предположении, что текущие правила расчета будут относиться к будущим периодам. Мы предлагаем вам четко сообщить об этом предположении вашему совету директоров.

Если ваш прогноз доходов неточен, ваш прогноз по субсидиям также будет неточным.Ссылаясь на таблицы выше, наблюдается значительный скачок ставок субсидий между падением доходов на 49% и падением доходов на 50%. Учитывая неопределенность прогнозов доходов в это время, если ваша организация ожидает ежемесячного падения доходов «в этой зоне», было бы разумно основывать свои прогнозы на падении доходов на 49% или меньше.

Как Young Associates может помочь

Консультации с нами могут существенно повлиять на ваш уровень комфорта и уверенность в том, что ваша система бухгалтерского учета справится с вызовом пандемии.