Условия для единовременной выплаты накопительной части пенсии

Накопительную часть (далее НЧ) имеют не все застрахованные лица страны. Больший процент получают лица 1967 года рождения и младше. Другая группа лиц, а именно мужчины 1953-1966 и женщины 1957-1966 года рождения, имеют небольшую НЧ, которую при выполнении нескольких условий можно полностью снять в период оформления основных пенсионных отчислений. Поэтому многие граждане интересуются вопросом о том, как и при каких обстоятельствах можно снимать НЧ. С поставленным вопросом будем разбираться в данной статье.

Можно ли снять всю сумму накоплений?

Большинство граждан предпенсионного и пенсионного возраста планируют снять накопительную часть пенсии (далее НЧ) единоразово. Но не все лица могут это сделать.

Так на сегодняшний день НЧ можно получить одним из следующих способов (Федеральный закон No360):

1. ежемесячная прибавка;
2. срочная выплата;
3. единовременный возврат;
4. единовременная выдача родственникам погибшего застрахованного лица.

Более подробно поговорим о возможности единовременного платежа НЧ. Итак, для получения всей суммы сразу нужно подходить под один из следующих критериев:

1. Размер НЧ составляет 5% от общей суммы пенсионных отчислений. При этом год рождения среди мужского населения должен быть 1953-1966, а среди женского – 1957-1966.
2. Гражданин имеет одну из категорий инвалидности.
3. Ранее назначена пенсия по потере кормильца.
4. Пенсионеры, которые не имеют необходимого стажа и индивидуального коэффициента при достижении соответствующего возраста.
5. Лица, участвующие в программе Софинансирования. При этом такие лица сделали первый взнос по данной программе на личный счет. В настоящее время регистрация в программе невозможна.
6. На единовременные выплаты могут рассчитывать такие сотрудники, как:
   • педагоги;
   • муниципальные служащие;
   • военные;
   • медработники;
   • железнодорожники;
   • геологи;
   • шахтеры;
   • лица, ухаживающие за инвалидами. Полный перечень льготных должностей закреплен в ФЗ-400 (Федеральный закон) от 28.12.2013.
7. Работники Крайнего Севера.

Кроме того, НЧ пенсионных отчислений может переходить по наследству в случае гибели застрахованного лица. При заключении договора в НПФ (негосударственный пенсионный фонд) гражданин может самостоятельно указать в договоре наследников, которые вправе претендовать на накопления. Если же средства сосредоточены в ПФР (Пенсионный фонд), тогда нужно подать заявку в данный фонд, в котором будут прописаны возможные наследники.

Если же наследники не указаны, тогда сумма разделяется в равных долях между заявителями. В первую очередь на НЧ могут претендовать дети (родные и усыновленные), супруги, родители погибшего лица, а только потом братья, внуки, дедушки.

Кроме того, выплаты наследникам производятся при соблюдении следующих условий:

• НЧ не была установлена.
• Гражданин получал срочные выплаты.
• НЧ рассчитана, но еще ни разу не были выплачена.

Если накопления были выплачены хоть один раз (при бессрочном назначении), тогда остаток средств не компенсируется наследникам погибшего гражданина.

Заморозка накоплений

В федеральном бюджете не хватает финансовых средств на оплату пенсии действующим пенсионерам, поэтому органы власти приняли решение использовать накопления граждан для погашения пенсионного долга.

В итоге в 2017 году НЧ продолжает находиться в замороженном состоянии. Однако каждый гражданин должен знать следующее:

1. Данная заморозка не влияет на пенсионные права.
2. Накопительная система продолжает существовать.
3. Средства, находящиеся на НЧ, переводят в баллы, которые учитываются при формировании будущих пенсионных выплат.

Как получить единовременную выплату?

Для получения единовременной НЧ, нужно обратиться в ПФР с заявкой и основным перечнем документов, таких как:

• Заявление.
• Паспортные данные.
• Свидетельство или справка пенсионера.
• Реквизиты банковского счета.
• Документ о дополнительных льготах (например, инвалидность).
• Страховое свидетельство (СНИЛС).
• Трудовая книжка (для пенсионеров по инвалидности, потере кормильца).
• Нотариальная доверенность и паспортные данные доверителя (если документацию сдает представитель пенсионера).
• Иные документы по Постановлению Правительства No 1047 от 21.12.2009.

Срок рассмотрения и принятия решения — 1 месяц. Выплата производится в течение 2 месяцев после получения положительного ответа от ПФР. В случае отрицательного результата, заявителю направляется письменное уведомление в течение 5 рабочих дней.

ПФР и НПФ

Перед тем как подавать запрос о получении НЧ, застрахованное лицо должно вспомнить, где находятся накопления.

Для этого достаточно сделать письменный запрос в ПФР. По итогам полученных данных нужно обратиться именно в ту организацию, где находится НЧ. При этом вариантов может быть всего два – ПФР или НПФ.

Для получения НЧ пенсионных выплат, застрахованное лицо должно предоставить в организацию перечень документов, который указан в предыдущей главе данной статьи.

Частичное получение накопительной пенсии?

В законодательстве существует два способа, позволяющие получать НЧ по частям. И называется такие способы ежемесячная надбавка и срочные отчисления.

При ежемесячной прибавке, размер НЧ разделяется на 19 лет (средний показатель), а при срочных выплатах НЧ выплачиваются за 10 лет.

При этом для разделения НЧ на 10 лет, нужно выполнить ряд условий, таких как:

• гражданин либо его руководство производит дополнительные взносы на СНИЛС, например, по программе Софинансирования;
• наличие на счету мат капитала.

НЧ пенсионных отчислений в 2017 году находится в замороженном состоянии. Данные средства используются для выплат пенсии действующим пенсионерам. Однако за гражданами пенсионного возраста сохраняется право на получение накоплений в досрочном порядке. Но в каких именно ситуациях можно единовременно получить накопительную пенсию? Читайте подробнее в нашем материале.

pensiagid.ru

Можно ли получить накопительную часть пенсии до выхода на пенсию

Пенсионная реформа постоянно видоизменяется. Соответственно, вносятся некоторые поправки, позволяющие гражданам снимать даже накопительную часть обеспечения в досрочном порядке. В жизни случается много ситуаций, которые могут повлиять на данное решение.

Особенности

Все россияне, которые участвуют в формировании накопительной части пенсии, желают знать, а можно ли снять деньги со счета. Обо всех особенностях говорит Федеральное законодательство. Если говорить о накопительной части, то она предусмотрена для всех, а только для тех, кто родился после 1967 года.

Для формирования накопительной части пенсии требуется согласие владельца лицевого счета. Особенности здесь заключаются в том, что работодатель отчисляет определенные проценты для оформления обеспечения такого типа.

Все работодатели должны уплачивать взносы в обязательное пенсионное страхование. Процентная ставка составит здесь 22% от заработка.

Именно эта сумма делится на:

1. страховую выплату фиксированного характера – 6%;
2. пенсионные накопления – 6%;
3. страховая компенсация – 10%.

Пенсионер самостоятельно может решить, что именно и как будут распределяться средства. Например, он может направить все 16% на страховая компенсация. Работающее лицо по факту отчисляет взносы именно на страховое обеспечение, если их возраст до 1967 года.

Для людей, которые родились после этой даты, идут отчисления накопительного характера. Людям до представленной даты давали возможность выбора формирования только страхового обеспечения или перехода на новую систему.

Случаются ситуации, когда гражданин самостоятельно идет в отказ формирования накопительного обеспечения. Именно в этой ситуации может быть инвестированы ранее накопленные денежные средства любым страховщиком, выбранным пенсионером.

Денежные средства все также будут выплачиваться гражданину в полном объеме. Человек вправе распоряжаться собственными накоплениями по своему желанию.

Накопления и различия

Как уже и было сказано ранее, в представленном году пенсионная компенсация делится на:

1. страховое, которое составит 16% от заработной платы. Это основной доход ПФР;
2. накопительное, которое составит 6% от зарплаты гражданина. Это замороженный резерв, который может инвестироваться под 2% годовых и может сниматься в любое время по собственному желанию.

Все деньги, отложенные до выхода на пенсионное обеспечение, можно хранить на лицевом счете до определенного возраста.

Накопления можно получить ранее положенного срока в нескольких вариантах:

1. в виде полной выплаты в единовременном порядке для тех граждан, которые имеют накопления в размере менее 5% от страхового обеспечения или для тех, кто имеет инвалидность, при отсутствии нужного количества индивидуальных коэффициентов;
2. в виде срочного обеспечения, когда это определяется самостоятельно гражданином на период не более 10 лет при выходе на заслуженных отдых по старости;
3. накопительная часть обеспечения – это пожизненная выплата на ежемесячной основе в строго отведенном размере;
4. в виде единовременной выплаты наследнику в случае смерти пенсионера.

Это регламентируется Федеральным законом №360 статьей 4.

Можно ли получить накопительную часть пенсии до выхода на пенсию – особенности

Многие граждане желают знать – можно ли получить накопительную часть пенсии до выхода на пенсию. В соответствии с действующим законодательством, накопительное обеспечение для многих людей выплачивается в связи с наступлением пенсионного возраста – 55 лет для женщин и 60 лет для мужчин.

Также можно выйти на заслуженный отдых ранее положенного срока, если имеются на это веские основания. Процедура предусмотрена для тех, кто имеет досрочные льготные положения. Например, отработал в районе Крайнего Севера или медицинские работники.

В иных случаях досрочно выйти на пенсионное обеспечение и получить выплату невозможно. Сбережения, которые формируют будущее обеспечение, могут рассчитываться и образовываться различными способами. Это может быть и инвестирование.

Пенсионное обеспечение может быть унаследовано правоприемниками. Человек может изначально определить круг лиц или довериться законодательству. Для определения наследников нужно обратиться в Пенсионный фонд России с документами, удостоверяющими лица и определить собственную долю.

При отсутствии заявления сбережения могут разделить между собой:

1. дети;
2. супруги и родители;
3. сестры, братья;
4. дедушки и бабушки;
5. внуки.

Денежные средства вправе выплачиваться с некоторыми особенностями:

1. до выплат и установления ежемесячных платежей с учетом дополнительной части пенсии;
2. после установления срочной выплаты. То есть наследники получают остаток накоплений;
3. после установления, но без выплат единовременной суммы. Получить могут все члены семьи, если они совместно проживают и считаются иждивенцами.

Видео: Миф или реальность?

Выход на государственное обеспечение

Все граждане, у которых уже имеется соответствующий капитал, могут подать заявление на выплату накоплений в Пенсионном фонде России. Это может быть как государственное, так и коммерческое учреждение.

Можно выйти на пенсионное обеспечение и ранее планируемого срока при соблюдении вышеперечисленных условий.

Сроки выплат:

1. единовременная компенсация всех накоплений. Именно они производятся за два месяца со дня принятия решения;
2. срочная или пожизненная субсидия назначается в порядке, предназначенном для начисления платежа, в не превышающем периоде в месяц.

Все граждане, которые желают обратится в Пенсионный фонд для установления обеспечения, должны понимать, что пенсия назначается только с выплатой страхового платежа, обязательно.

Для получения обоих компенсация нужно чтобы имелось несколько обстоятельств:

1. достижение конкретных возрастных ограничений;
2. имеется возможность для оформления страхового обеспечения;
3. имеются денежные средства на индивидуальном счете.

Единовременное обязательство и срочное

Все люди, которые имеют денежные средства на индивидуальном счете в Пенсионном фонде России, могут получить эти выплаты, при наступлении страхового случая, оговоренного действующим законодательством.

Платежи могут получить:

1. нетрудоспособный контингент лиц, которые являются инвалидами 1–3 групп, а также россияне, которые потеряли кормильцев;
2. граждане, которые установлена выплата в качестве государственного пособия. У них нет нужного страхового периода и коэффициентов для назначения выплаты по старости;
3. всем гражданам, у которых объем пособия менее 5% от страховой пенсии даже с учетом фиксированного платежа, а также граждане с датой рождения до 1967 года.

Досрочно получить денежные средства можно только при смерти застрахованного лица.

На срочные выплаты вправе рассчитывать только при достижении конкретного возрастного порога. Также могут рассчитывать и на накопления дополнительного характера.

Например:

1. дополнительные внесения платежей от работодателей за исключением обязательного отчисления;
2. средства с материнского капитала, если мать направила деньги на формирование собственной пенсии, а также инвестиционная прибыль;
3. денежные средства по государственной программе софинансирования.

Срочные платежи – это ежемесячное обязательство из части накопительного характера. Длительность вправе выбираться гражданином самостоятельно, но это срок не может быть менее 10 лет.

Данная выплата подлежит ежегодной индексации как в начале февраля, так и в апреле. Последняя может быть только по возможности Пенсионного фонда на конкретный период. Так, например, в 2018 году государство не могло повысить коэффициент в связи с тяжелой финансовой ситуацией.

Именно поэтому, в 2018 году всем пенсионерам была выплачена соответствующая компенсация. Теперь же ситуация несколько сформировалась и индексация прошла в стандартном виде. Выплата производиться за счет средств, поступивших на добровольной основе от инвестировании.

Особенностью здесь становится то, что в случае смерти основного держателя, сумма подлежит обязательному наследованию. Накопительная часть пенсии наследованию не подлежит.

То есть те, кто уже получает пенсионное обеспечение, не может дать в наследство свои накопления. В течение 10 лет пока обеспечение такого типа не устанавливалось, а взносы все перечислялись, люди смогли выйти на пенсию. Даже работающие граждане смогли получить часть обеспечения.

Свои права на получение накоплений работающие граждане не могут реализовать, То есть им положена только социальная пенсия. А вот при выходе на заслуженный отдых происходит перерасчет суммы, и на основании этого выплачивается повышенное обеспечение в соответствии с индивидуальными показателями.

После этого также они могут рассчитывать на индексацию платежа. Получить пенсионные накопления можно и в досрочном порядке, если это военнослужащий, чернобылец, то есть все те, кто имеет льготный выход на заслуженный отдых.

Получить накопительную часть до выхода на пенсию можно, если человек является инвалидом или правоприеемником. В остальных случаях этого сделать невозможно в соответствии с Федеральным законом.

101zakon.ru

Накопительная часть пенсии в 2018-2019 году– последние новости для молчунов, как получить выплату единовременно, как узнать сумму по СНИЛС?

Законы, регулирующие пенсионное обеспечение в Российской Федерации, в последние годы меняются со страшной скоростью. Только успели ввести накопительную пенсию и построить институт негосударственных пенсионных фондов для ее инвестирования, как она была «заморожена» (минимум до 2020 года), при этом НПФ продолжают охотиться за так называемыми «молчунами», оставившими средства в ПФР. У обывателя в связи с этим осталось множество вопросов: что ждет «молчунов» в 2019 году, как получить накопительную часть пенсии, как в 2018 году узнать сумму по СНИЛС и т. д.

Расскажем подробнее, как регулируется накопительная часть пенсии в 2018-2019 гг.. Последние новости и правовая аналитика на takovzakon.ru.

Что обозначает этот термин – накопительная пенсия

В 2015 году произошло разделение ранее единого пособия для пенсионеров на страховую и накопительную пенсии. Накопительная (далее по тексту — НП) отличается от страховой тем, что аккумулируется, размещается на индивидуальном счете каждого гражданина в ПФР или НПФ (негосударственном, частном пенсионном фонде). Кроме того, порядок формирования и выплаты различный, о чем будет рассказано ниже. Регулируют оба вида пособия разные законы, для НП это ФЗ-424 от 28.12.2013г. Однако для правильного понимания процесса назначения этой пенсии необходимо также обратиться и к другим законам пенсионной системы, например, к ФЗ-360 от 30.11.2011г. и к ФЗ-167 от 15.12. 2001.

По сути же, накопительная пенсия – это компенсация получаемых в период трудовой деятельности доходов при наступлении возраста, когда согласно общественной договоренности, выраженной в законах, гражданин не способен самостоятельно себя обеспечивать, работать. В соответствии с этим, назначается НП тем, кто приобрел право получать также обычную, страховую пенсию. Кроме того, необходимо иметь накопления в ПФР или НПФ.

Как формируется?

Источники формирования:

• обязательные отчисления, производившиеся в соответствии с законом до 2005 года;
• добровольно перечисляемые взносы;
• взносы работодателя;
• средства маткапитала, направленные на НП;
• доходы от инвестирования средств, размещенных на накопительных счетах.

Так как система пенсионного страхования в нашей стране введена смешанная, до 31 декабря 2015 года граждане (1967 года рождения и младше) должны были выбрать один из ее вариантов: формирование только страховой пенсии или совместно страховой и накопительной. Тогда же была предоставлена возможность переводить НП в негосударственные фонды.

Тогда же появились и так называемые «молчуны в пенсионной системе» – это граждане, которые не заявили о своем выборе. Их взносы государство постановило отправлять только на формирование страховой пенсии, однако они также имели право переводить уже накопленную часть НП. Конечно, далее никто не ограничивал право на распоряжение в таким активом, как накопительная часть пенсии. В 2018 году последние новости для молчунов от ПФР носят предупредительный характер: переводить накопления в НПФ стоит не раньше 2019 года, чтобы избежать потери доходности, которая и так низкая.

Закон о повышении пенсионного возраста с 2019 года – последние новости

Как получить накопительную часть пенсии единовременно?

Существует три формы выплаты накопительной пенсии:

• единовременная;
• срочная;
• бессрочная.

При единовременной выплат гражданин получает все размещенные ранее на счете средства. Единовременная выплата накопительной части пенсии в 2018-2019гг. производится в том случае, если при расчете НП (путем деления по формуле из закона накопленной суммы на ожидаемый период выплаты) ее размер составил менее 5% от страховой пенсии, следующим категориям лиц:

• пенсионерам, которым уже назначено пособие от государства или вновь обратившимся за назначением пенсии по старости;
• пенсионерам — получателям содержания в связи с инвалидностью или потерей кормильца, достигшим пенсионного возраста, но не имеющим права на предоставление пенсии по старости.

Срочная выплата предоставляется на определенный период (он не может составлять менее 10 лет). Общий размер накоплений делится на количество месяцев и таким образом устанавливается сумма срочной выплаты. Конечно, размер срочных выплаты получится больше, чем бессрочных, ведь в соответствии с последними изменениями ожидаемый период выплат НП установлен в 246 месяцев (в 2017 году он составлял 240 месяцев). Правительство намерено постепенно его увеличивать и довести до 261, якобы эта цифра отражает реальный период времени, который проживают пенсионеры после выхода на пенсию.

Как сообщают работники ПФР, многие граждане до сих пор не разобрались или просто не помнят, переводили ли они из Пенсионного фонда свою накопительная часть пенсии. В 2018 году узнать это просто. Сумму по СНИЛС можно проверить как в ПФР, так и на портале Госуслуг.

Размер пособия на погребение в 2018 году – что нужно знать?

Порядок наследования

Накопительная пенсия умершего человека может быть унаследована в следующих случаях:

• смерть гражданина наступила до назначения НП;
• оформлена срочная выплата, но сумма до конца не исчерпана;
• единовременная выплата назначена, но не получена.

Таким образом, остаток средств на счете при назначении НП пожизненно, бессрочно наследованию не подлежит.

Можно ли получить 2 пенсии умершего пенсионера?

Заморозка

В 2014 году Правительство заморозило накопление НП, и до сих пор действует этот мораторий, все получаемые средства направляются только на формирование страховой пенсии, то есть, в ПФР. Последние новости: мораторий может быть продлен до 2021 года, с инициативой выступил Минтруд. Чиновники утверждают, что на размере пенсии это не скажется, все средства будут по окончанию моратория переданы на индивидуальные счета и даже проиндексированы.

В формате вопрос-ответ

Пенсионеру 1958 года рождения полагается выплата накопительной части пенсии, несмотря на «заморозку»?

Да, заморозка касается только отчислений, которые производятся в настоящее время.

Пенсионеру 1955 года рождения разве положена накопительная пенсия, ведь закон вышел только в 2013 году?

За мужчин с 1953 по 1966 год рождения и женщины с 1957 по 1966 годы рождения работодатели в обязательном порядке на основании действовавшего в тот момент законодательства производили отчисления на накопительную часть.

Можно ли в НПФ Сбербанка единовременно получить накопительную пенсию?

В Сбербанке в 2018 году можно получить единовременную выплату при наличии оснований. Сбербанк предлагает несколько способов оформления документов (очно или можно направить документы по почте) и получения средств, включая доставку.

Я – «молчун». Где найти список НПФ, куда можно перевести накопления в 2019 году?

Реестр опубликован на сайте Агентства по страхованию вкладов. В реестре 36 НПФ, включенных в программу АСВ. Среди них такие крупные организации, как: ВТБ Пенсионный фонд, НПФ Сбербанк, Лукойл-Гарант, Транснефть, ГАЗФОНД пенсионные накопления, Сургутнефтегаз, Согласие НПФ и др. Ознакомиться с полным списком можно здесь. Там же есть перечень НПФ, исключенных из программы государственных гарантий. Среди них, к примеру, такие крупные организации, как РГС НПФ и Китфинанс НПФ.

⇐Подписывайтесь на наш канал в Яндекс.Дзен!⇒

takovzakon.ru

Можно ли снять накопительную часть пенсии до выхода или сразу после выхода на пенсию?

Что представляет собой нынешняя система пенсионного обеспечения и можно ли получить свои накопления досрочно – вопросы, стоящие во главе угла каждого гражданина, приближающегося к возрасту выхода на пенсию. В последнее время, в связи с появлением негосударственных фондов вопросов становится еще больше. Разберем, можно ли снять накопительную часть пенсии досрочно? На что могут рассчитывать сегодня граждане?

Как формируется будущая пенсия?

Система разделения общей суммы пенсионных взносов действует в России с 2002 года и актуальна для граждан, родившихся после 1967 года включительно. Согласно проведенной реформе, все пенсионные отчисления, производимые работодателем, распределяются на страховую и накопительную части будущей пенсии работника.

Отчисления производятся в размере двадцати двух процентов от фонда оплаты труда в следующем соотношении:

• Шесть процентов уходят на солидарную часть для покрытия расходов, связанных с пенсионным обеспечением граждан, уже вышедших на пенсию. Этот процент отчислений никак не отражается на состоянии индивидуального счета работника.
• Десять процентов перечисляются на страховую часть, учитываются при исчислении будущей пенсии, но реально расходуются, как солидарная часть.
• Шесть процентов отправляются в счет индивидуальных накоплений работника и никоим образом не влияют на выплату содержания нынешним пенсионерам.

Обязательные отчисления граждан старшего поколения (рожденных до 1967 года) распределяются другим образом. Эта возрастная категория не попадает под смешанную пенсионную систему, следовательно, не имеет отдельных от страховых накоплений. Их пенсионные взносы распределяются в таком порядке:

• шесть процентов перечисляется в счет солидарной части фонда;
• шестнадцать процентов уходят на страховую часть пенсии работника.

Реформирование пенсионной системы

После проведенной в 2015 году пенсионной реформы изменился и порядок формирования будущих пенсий. В частности государство отказалось от накопительной системы, обозначив приоритетной страховую часть. При этом гражданам из числа участников реформы 2002 года предоставили выбор в части распределения пенсионных отчислений, а именно: отказаться либо сохранить накопительную пенсию. Соответственно при отказе периодические платежи работника в размере шестнадцати процентов направляются только на страховую часть пенсии. Ранее произведенные накопления сохраняются за будущим пенсионером и подлежат инвестированию с целью получения определенного процента прибыли от участия в финансовых операциях.

При сохранении накопительной системы часть пенсионных взносов так же, как и раньше, подлежит перечислению в счет личных пенсионных накоплений граждан в прежнем размере, что влечет за собой уменьшение объема страховой части. Кроме того, в отличие от страховых взносов, накопительные отчисления работника не индексируется государством. Прежде чем перейти к вопросу, можно ли снять накопительную часть пенсии досрочно, рассмотрим преимущества и недостатки современной системы.

Плюсы и минусы накопительной системы

С начала введения нового порядка формирования будущей пенсии россиянам была предоставлена возможность выбрать организацию, в которой будут храниться накопленные средства: государственный фонд либо негосударственные компании.

В свою очередь управляющая средствами компания использует накопленные гражданами средства для инвестирования в финансовый рынок с целью извлечения прибыли. Насколько доходными окажутся такие операции, предсказать сложно. Многое зависит от опыта компании и способности работника сделать правильный выбор в пользу лидера среди участников финансового рынка. В случае провала, компания гарантирует возврат первоначальный суммы произведенных работодателем отчислений, при этом, разумеется, ни о каких дополнительных доходах речь не идет. Поэтому вопрос: «Могу ли я снять накопительную часть пенсии?», интересует все большее количество граждан.

В отличие от страховых накоплений, средства, хранящиеся в негосударственных пенсионных фондах, как и раньше учитываются в денежном эквиваленте, а не в баллах.

Механизм определения накопительной пенсии гораздо проще для понимания рядового гражданина, а кроме того, законодательство позволяет передавать накопленные за годы трудовой деятельности средства по наследству.

Что входит в накопительную часть?

В зависимости от участия работника в специальных пенсионных программах, его накопления за период трудового стажа складываются из следующих отчислений:

• периодические отчисления в размере шести процентов, пополняющие накопительную часть;
• платежи, перечисленные работодателем по программам корпоративного пенсионного обеспечения;
• страховые отчисления, произведенные работодателем и государством в рамках софинансирования;
• средства семейного капитала, направленные по желанию женщины на формирование будущей пенсии;
• часть прибыли, извлеченной управляющей компанией в результате инвестирования накопительных пенсионных взносов.

Сумма получается немаленькая, особенно у тех, кто имеет хорошую официальную зарплату. Во многом поэтому вопрос, можно ли снять накопительную часть пенсии, становится все актуальнее. Данный вопрос урегулирован законодательно.

Право на получение накопленных средств

Накопленные за время трудового стажа средства подлежат выплате лицам, достигшим общего пенсионного возраста, включая досрочно вышедших на пенсию, независимо от назначения иных выплат (например, пенсии по инвалидности, ежемесячные выплаты гражданам, потерявшим кормильцев, и другие виды содержания).

Возникновение права на получение накопленных гражданином средств связано с соблюдением следующего условия: сумма накоплений пенсионера должна превышать пять процентов по отношению к размеру страховой пенсии. При этом учитывается размер фиксированной выплаты и величина имеющихся на счету средств.

Снять деньги с накопительной части пенсии можно в виде единовременного платежа, если величина имеющейся суммы меньше установленного законом размера.

Право на досрочное обеспечение

По общему правилу, снять накопительную часть пенсии досрочно не представляется возможным. Право на получение средств возникает с момента достижения гражданином возраста выхода на заслуженный отдых. Возраст является общим критерием для назначения обоих видов пенсионного обеспечения граждан.

Так как пенсионный возраст варьируется в зависимости от условий труда и вида трудовой деятельности, правом на досрочное назначение накопительной пенсии обладают следующие категории работников:

• преподаватели (педагоги) в учебных заведениях;
• медицинские работники;
• граждане, заработавшие трудовой стаж в условиях Крайнего севера;
• железнодорожники;
• геологи;
• работники летно-испытательного состава.

Подробный перечень категорий работников, имеющих право досрочного выхода на заслуженный отдых, определен федеральным законодательством.

Кто имеет право снять накопительную часть пенсии в случае смерти лица?

Застрахованное лицо, имеющее накопления, вправе составить завещательное распоряжение в пользу определенных им преемников.

Таким образом, в случае преждевременной кончины гражданина, назначенные наследники приобретают такое право, как снять накопительную часть пенсии, хранящуюся на индивидуальном счете завещателя.

Если при жизни застрахованным лицом не было оставлено распоряжений, право наследования имеющихся средств переходит к наследникам по закону. К числу первоочередных преемников в соответствии с действующим законодательством относятся: супруг, родители и дети наследодателя. Если таковые отсутствуют, к наследованию призываются преемники следующих очередей.

При этом накопленные умершим гражданином средства подлежат выплате наследникам в следующих случаях:

• до назначения пенсии при наличии соответствующих отчислений на счете умершего;
• после назначения срочных пенсионных выплат в размере остатка невыплаченных средств;
• после исчисления до выплаты назначенных сумм в течение четырехмесячного срока с момента смерти.

Обратите внимание! В случае назначения застрахованному лицу бессрочной пенсии при жизни, накопленные средства после его смерти наследникам не выплачиваются.

Досрочные выплаты при наступлении страхового случая

Можно ли снять накопительную часть пенсии до наступления определенного законом возраста? В отдельных случаях законодательство допускает возможность единовременной выплаты средств накопительной пенсии. Случаи, когда можно снять накопительную часть пенсии, регламентируются законом. Претендовать на досрочное получение средств вправе:

• инвалиды первой, второй и третьей группы, признанные нетрудоспособными, а также граждане, лишившиеся кормильцев;
• граждане, у которых при достижении возраста выхода на пенсию отсутствует необходимый трудовой стаж либо выходит низкий коэффициент, что не позволяет начислить ему пенсию по старости;
• получатели государственного пособия, не имеющие достаточного стажа или необходимого коэффициента для начисления пенсии по возрасту;
• лица, у которых величина накопленных средств незначительна (менее пяти процентов от величины страховой пенсии с учетом фиксированной выплаты и исчисленной накопительной пенсии).

Срочные выплаты при выходе на пенсию

При условии достаточного для установления накопительной пенсии капитала допускается возможность начисления как срочных, так и бессрочных выплат пенсионеру за счет накопленных пенсионных взносов.

Соответственно, бессрочная пенсия назначается пожизненно, тогда как срочные выплаты устанавливаются продолжительностью в несколько лет. Пенсионер вправе самостоятельно выбрать период таких выплат. Однако, этот срок не может быть менее десяти лет. Рассчитывать на срочные выплаты имеют право граждане, достигшие пенсионного возраста, в том числе досрочно уходящие на пенсию, при условии того, что отчисления на накопительную часть производились путем дополнительных взносов за счет:

• дополнительных отчислений работодателя;
• добровольных отчислений граждан в рамках софинансирования;
• средств материнского капитала.

Заключение

Можно ли снять накопительную часть пенсии досрочно? Исходя из требований законодательства, действующего на сегодняшний день, право использовать данные средства возникает не ранее, чем гражданин достигнет установленного возраста. Исключением является только преждевременная кончина лица, не достигшего возраста выхода на пенсию. Правда, и в этом случае правом воспользоваться средствами обладают только его преемники.

fb.ru

Как получить накопительную часть пенсии единовременно из НПФ в 2018 году?

В 2017 году среди россиян пенсионного возраста снова встаёт вопрос о том, как единовремено получить накопительную часть пенсии? В 2002 году в пенсионное законодательство было введено новое понятие – «накопительная часть пенсии».

О том, что такое накопительная пенсия, как она формируется и выплачивается, читайте в этой статье.

Это серьёзная федеральная программа, которая была призвана увеличить размер пенсии в будущем для тех, кто работает и пока не достиг пенсионного возраста.

Накопительный капитал – это своего рода открытие нового счёта в банке. Он является персональным, его наполнение зависит только от вкладов самого работника в отличие от страховой части, куда пенсионные вложения поступают от работодателя. Государство оказывает помощь гражданину в наполнении счёта, вкладывая на его счёт дополнительные средства.

Возможность иметь накопительную часть – это хороший способ сделать дополнительный доход на момент выхода на заслуженный отдых.

По достижении возраста у пенсионеров наступает право:

1. Получить всю накопленную сумму одноразово. Право на единовременное получение денег имеют:
   • Граждане, размер накопительного капитала которых составляет не больше 5% от размера трудовой пенсии.
   • Граждане, получающие пенсионное обеспечение по инвалидности или потере кормильца, но у них нет прав на пенсию по старости из-за нехватки трудового стажа, при этом пенсионный возраст достигнут.
2. Деньги перечисляются ежемесячно на банковский счёт, их можно получать в необходимом количестве или оставлять в банке.
3. Выплата равными долями совместно с пенсией до конца жизни.

Сроки выплат в срочном порядке и в виде долевого деления устанавливаются самим пенсионером на срок не менее 10 лет. Размер накопительной части корректируется ежегодно с учётом всех новых поступлений.

Подробнее о том, как и где узнать размер накопительной части пенсии по СНИЛС и по интернету, читайте здесь.

Таким образом, накопительный капитал – это средства, которые человек собирает самостоятельно, а потом может распоряжаться ими по своему усмотрению. Но, прежде чем распоряжаться ими, необходимо иметь хотя бы минимум информации, что это такое и каков механизм накопления.

В чём суть накопительной части пенсии?

Пенсионный капитал формируется на лицевом счёте гражданина в выбранном им фонде. Будущий пенсионер имеет право выбрать, как распорядиться своими деньгами, чтобы при выходе на пенсию получать накопленное в гораздо большем размере.

Для выбора предоставляются варианты:

• Негосударственные пенсионные фонды.
• Государственный ПФ.
• Коммерческие фонды.

В настоящее время выбор велик, существует масса управляющих компаний, коммерческих фондов и НПФ, так что, выбрать есть из чего.

Одновременно с наличием альтернативы возникает растерянность, какой фонд выбрать, чтобы сохранить и приумножить собственные средства?

При выборе рекомендуется руководствоваться такими показателями, как рейтинг компании, период успешной работы на рынке пенсионных накоплений, отзывы клиентов. В любом случае, каждая компания в заботе о привлечении клиентов будет расхваливать условия своей работы и радужные перспективы обогащения для пенсионеров.

Поэтому при выборе УК необходимо проконсультироваться со специалистами, которые ориентируются в сути вопроса.

Для того чтобы минимизировать беспокойство граждан за свои вложения, всегда есть возможность перевести деньги в другой фонд или вернуть в государственный ПФ.

Как получить накопительные средства?

В первую очередь будущим пенсионерам необходимо усвоить, что накопительный капитал не возникает по взмаху волшебной палочки – его нужно формировать самостоятельно, не путая при этом понятие со страховой пенсией. Страховая часть формируется за счёт отчислений работодателя в размере 22% ежемесячно.

Существует срочное накопление. Это означает, что гражданин выбирает срок , в течение которого он будет вкладывать деньги. По его истечении пенсионер может их получить. Длительность срока не должна быть меньше 120 месяцев.

В данном случае речь идёт о счетах в негосударственных ПФ. В таких фондах можно создать значительную надбавку к пенсии, но доплата из средств накопительного капитала будет меньше. Работнику рекомендуется заблаговременно оценить такой вариант, добровольно отчисляя деньги в выбранную компанию. Также новые поправки в законодательстве разрешают мамам перевести материнский капитал в накопительную часть.

При желании воспользоваться деньгами в единовременном порядке возможно в случае, если гражданин официально выйдет на пенсию по возрасту при имеющемся минимальном стаже. Если возраст достигнут, а стаж ещё не накоплен, то возможность получить накопленное отодвигается на 5 лет.

При отсутствии необходимого стажа учитывается имеющаяся инвалидность или случай потери кормильца. Деньги будут выданы, если сумма не превысит 5% трудовой пенсии.

Деньги, вложенные в накопительную часть в НПФ, могут наследоваться, если гражданин не дожил до пенсионного возраста. Наследование разрешается в случае, если капитал оставался нетронутым.

Право приоритетного наследования имеют:

1. Супруг, дети, если в накопительную часть из материнского капитала.
2. Супруги, родители, дети, если работник перечислял средства на общих основаниях.
3. По нотариальному завещанию тем, кто в нем указан, кроме средств материнского капитала.

Если гражданин пользовался накопительным счётом, попутно вкладывая в него средства, то родственники имеют право на получение той части, которая не индексировалась.

opensii.info