Доплаты и надбавки к заработной плате в 2019 году
Задать вопрос эксперту
ClubTK Вход/регистрация
рубрики- Актуально
- Анонсы
- Архивное хранение
- Больничные
- Бухгалтерия в кадрах
- Военнослужащие
- Воинский учет
- Гарантии и компенсации
- Госслужба
- Делопроизводство
- Документооборот
- Должностные инструкции
- Законодательство
- Инвалиды
- Иностранные работники
- Инструкции по охране труда
- Интервью
- Кадровики советуют
- Конфиденциальность
- Материальная ответственность
- Медосмотры
- Обучение и переподготовка
- Оплата труда
- Отпуска
- Отчетность
- Охрана труда
- Оценка персонала
- Персональные данные
- Подбор персонала
- Прием на работу
- Проверки
- Профессии
- Профстандарты
- Рабочее время
- Разбираем на примерах
- Расчеты с персоналом
clubtk.ru
Федеральная и региональная социальная доплата к пенсии
В 2010 году в России была введена мера социальной поддержки пенсионеров в виде доплаты к пенсионным начислениям. В чем заключается данная материальная помощь со стороны государства и кому она полагается?
Что такое социальная пенсионная доплата?
Государственная система не оставила тех граждан, чья пенсия меньше размера прожиточного минимума пенсионера (ПМП).
Если размер пенсии ниже ПМП в субъекте РФ, то местное отделение ПФР назначает такому гражданину федеральную доплату. ПМП рассчитывается, учитывая стоимость потребительской корзины и уровень цен на входящие в нее товары. В каждом регионе свой параметр, который отражается в местных законодательных актах. Сюда можно отнести районный коэффициент.
Виды доплат
При начислении социальной доплаты применяется два вида ее расчета, каждый из которых имеет свои условия.
Федеральная доплата
Если сумма материального обеспечения гражданина на пенсии ниже ПМП, установленного в регионе и общероссийского показателя. Если оба указанных пункта соблюдены, региональное отделение ПФР установит федеральную социальную доплату (ФСД). Она будет начисляться из федеральной казны.
При расчете имеет значение общая сумма дохода пенсионера, которая включает в себя все виды возможных выплат (размер пенсионных начислений вкупе со всеми доплатами — РП):
- единовременные выплаты;
- дополнительная материальна помощь;
- каждый вид пенсии;
- финансовое выражение набора социальных услуг и соответствующие материальные компенсации.
Федеральная соцдоплата рассчитывается математически по формуле:
ПМП — РП = ФСД
При изменении ПМП меняется и размер доплаты.
Если возникли спорные моменты со специалистами ПФР, можно обратиться к федеральному закону (№178 часть 4), который регламентирует меры государственной поддержки.
Начисления ФСД автоматически прекращаются, если РП начинает превышать региональный ПМП.Региональная доплата
Если размер материального обеспечения гражданина на пенсии ниже ПМП в регионе, но выше общероссийского показателя, местный филиал ПФР назначает региональную социальную доплату (РСД). Она начисляется из бюджетных средств субъекта РФ через систему органов социального обеспечения и защиты.
Сумма РСД устанавливается таким образом, чтобы суммарный доход пенсионера вместе с данной выплатой уравнялся с региональным ПМП. Данное положение также отражается в Федеральном законе (№173) и местных законодательных актах.
Какие категории пенсионеров имеют право на доплату к пенсии?
На соцдоплату могут рассчитывать неработающие пенсионеры, общий доход которых ниже ПМП. Если пенсионер устроился на работу, в период его трудовой деятельности государство лишает его свой поддержки, даже если размер зарплаты вместе с пенсионными начислениями ниже ПМП. Сразу после увольнения гражданин может снова подать заявление на доплату.
Для получения доплаты нужен ряд условий:
- пенсионный возраст и подтверждающее удостоверение;
- отсутствие работы или иных видов коммерческого дохода;
- размер прочих социальных выплат ниже ПМП;
- свидетельство пенсионного страхования.
Тенденции современной пенсионной политики России
За последние годы российская пенсионная система претерпела коренные изменения. Если суммарно их обобщить, то пенсионные выплаты — весьма изменчивый показатель, который привязан размеру прожиточного минимума каждой категории граждан.
Важным положительным фактором является то, что ежегодно пенсии индексируются, отражая изменения экономических и социальных условий. Одна из поддерживающих мер — социальные пенсионные доплаты, призванные поднять уровень жизни.
Нужно знать свои государственные права и пользоваться ими, особенно это касается вопросов финансовой поддержки пенсионеров. Для них предусмотрена социальная доплата к пенсии из федерального и регионального бюджета.
zakonguru.com
Доплаты и надбавки к заработной плате: виды и порядок назначения
- Недвижимость
- Аренда и найм
- Жилищный фонд
- Сдача квартир в аренду
- Социальный найм
- Жилищные права
- Перепланировка
- Регистрация
- Регистрация иностранцев
- Временная регистрация по месту пребывания
- Содержание и обслуживание жилья
- Полезная информация
- Прогнозы
- Приобретение недвижимости
- Недвижимость как инвестиционный инструмент
- Покупка недвижимости на море или за границей
- Долевая собственность
- Ипотека
- Где взять ипотеку
- Покупка квартиры
- Расчет при покупке квартиры
- Реновация
- Реновация в Москве
- Недвижимость в дар
- Обмен жилья
- Приватизация
- Земельный участок
- Аренда
- Сельхоз земля
- У государства
- Муниципальная земля
- Сроки аренды
- Стоимость
- Дарение
- С домом
- Продажа
- Купля-продажа
- С домом
- Предоставление
- Льготные категории
- Многодетным семьям
- Для целей, связанных состроительством
- Льготные категории
- Наследование земельных участков
- Межевание
- Межевание земель разных видов назначения
- Кадастровый паспорт
- Кадровый учет
- Использование, владение
- Право пользования земельным участком
- Сервитут
- Виды сервитутов
- Сервитут
- Право пользования земельным участком
- Налоги
- Льготы
- Для юридических лиц
- Стоимость и расчет
- Аренда
- Аренда и найм
- Трудовое право
- Ответственность
- Дисциплинарная
- КОАП
- Материальная
- Оплата и выплаты
- Больничные выплаты
- Декретные выплаты
- Заработная плата
- Компенсации
- Отпускные выплаты
- Пенсия
- Доплаты к пенсии
- Страховая пенсия
- Пособие по безработице
- Премии
- Отпуск
- Административный
- Декретный
- Учебный
- Охрана труда
- Трудовой кодекс
- Трудовой стаж
- Трудоустройство
- Адаптация персонала
- Прием на работу
- Совмещение и совместительство
- Трудовой договор
- Дополнительное соглашение
- Коллективный трудовой договор
- Увольнение и сокращение
- Сокращение
- Увольнение
- Трудовая книжка
- Управление персоналом
- Кадровый учет
- Обучение и аттестация персонала
- Корпоративная культура
- Ответственность
- Семья
- Заключение брака
- Усыновление и опека
- Родительские права
- Ограничение
- Лишение
- Восстановление
- Развод
- Психология развода
- Раздел имущества
- Госзакупки
- 223 федеральный закон
- 44 федеральный закон
- Разделы права
- Налоги
- НДС
- Плательщики НДС
- Декларация
- НДС
- Жалобы, права потребителей, суды
- Товары
- Услуги
- Судебные споры
- Банкротство
- Банкротство физических лиц
- Банкротство юридических лиц
- Налоги
Поиск
- Авторы
- Калькуляторы
- Новости и изменения
- Недвижимость
- Аренда и найм
- Жилищный фонд
- Сдача квартир в аренду
- Социальный найм
- Жилищные права
- Перепланировка
- Регистрация
- Регистрация иностранцев
- Временная регистрация по месту пребывания
- Содержание и обслуживание жилья
- Полезная информация
- Прогнозы
- Приобретение недвижимости
- Недвижимость как инвестиционный инструмент
- Покупка недвижимости на море или за границей
- Долевая собственность
- Ипотека
- Где взять ипотеку
- Покупка квартиры
- Расчет при покупке квартиры
- Реновация
- Реновация в Москве
- Недвижимость в дар
- Обмен жилья
- Приватизация
- Земельный участок
- Аренда
- Сельхоз земля
- У государства
- Муниципальная земля
- Сроки аренды
- Стоимость
- Дарение
- С домом
- Продажа
- Купля-продажа
- С домом
- Предоставление
- Льготные категории
- Многодетным семьям
- Для целей, связанных состроительством
- Льготные категории
- Наследование земельных участков
- Межевание
- Межевание земель разных видов назначения
- Кадастровый паспорт
- Кадровый учет
- Использование, владение
- Право пользования земельным участком
- Сервитут
- Виды сервитутов
- Сервитут
- Право пользования земельным участком
- Налоги
- Льготы
- Для юридических лиц
- Стоимость и расчет
- Аренда
- Аренда и найм
- Трудовое право
- Ответственность
- Дисциплинарная
- КОАП
- Материальная
- Оплата и выплаты
- Больничные выплаты
- Декретные выплаты
- Заработная плата
- Компенсации
- Отпускные выплаты
- Пенсия
- Доплаты к пенсии
- Страховая пенсия
- Пособие по безработице
- Премии
- Отпуск
- Административный
- Декретный
- Учебный
- Охрана труда
- Трудовой кодекс
- Трудовой стаж
- Трудоустройство
- Адаптация персонала
- Прием на работу
- Совмещение и совместительство
- Трудовой договор
- Дополнительное соглашение
- Коллективный трудовой договор
- Увольнение и сокращение
- Сокращение
- Увольнение
- Трудовая книжка
- Управление персоналом
- Кадровый учет
- Обучение и аттестация персонала
- Корпоративная культура
- Ответственность
- Семья
- Заключение брака
- Усыновление и опека
- Родительские права
- Ограничение
- Лишение
- Восстановление
- Развод
- Психология развода
- Раздел имущества
- Госзакупки
- 223 федеральный закон
- 44 федеральный закон
- Разделы права
- Налоги
- Налоги
zakonguru.com
О доплате к страховой пенсии и пенсиях за выслугу лет отдельным категориям граждан (с изменениями на 11 марта 2019 года), Закон Республики Бурятия от 29 сентября 2001 года №808-II
О доплате к страховой пенсии и пенсиях за выслугу лет отдельным категориям граждан
О доплате к страховой пенсии и пенсиях за выслугу лет отдельным категориям граждан
(с изменениями на 11 марта 2019 года)
(в ред. Законов Республики Бурятия от 06.06.2002 N 1079-II, от 27.03.2003 N 242-III, от 27.12.2004 N 1014-III, от 23.12.2005 N 1463-III, от 23.11.2006 N 1949-III, от 08.05.2007 N 2226-III, от 02.07.2007 N 2391-III, от 03.07.2007 N 2317-III, от 08.07.2009 N 932-IV, от 10.12.2009 N 1211-IV, от 15.11.2011 N 2388-IV, от 13.12.2013 N 249-V, от 07.10.2014 N 661-V, от 25.11.2016 N 2064-V, от 14.03.2018 N 2892-V, от 09.07.2018 N 3105-V, от 11.03.2019 N 326-VI, с изм., внесенными Законом Республики Бурятия от 17.12.2015 N 1567-V (ред. 07.05.2016)
Принят
Народным Хуралом
Республики Бурятия
17 сентября 2001 года
Настоящий Закон регулирует основания, порядок назначения и выплаты ежемесячной доплаты к страховой пенсии лицам, замещавшим должности в государственных органах Республики Бурятия, и пенсии за выслугу лет государственным гражданским служащим Республики Бурятия (далее — гражданские служащие).
(в ред. Законов Республики Бурятия от 27.03.2003 N 242-III, от 23.11.2006 N 1949-III, от 08.07.2009 N 932-IV, от 07.10.2014 N 661-V, от 25.11.2016 N 2064-V)
Абзац утратил силу с 1 января 2017 года. — Закон Республики Бурятия от 25.11.2016 N 2064-V.
Глава 1. Ежемесячная доплата к страховой пенсии отдельным категориям граждан
(в ред. Закона Республики Бурятия от 07.10.2014 N 661-V)
(введена Законом Республики Бурятия от 08.07.2009 N 932-IV)
Статья 1
1. До принятия соответствующего федерального закона гарантируется право на получение ежемесячной доплаты к страховой пенсии:
(в ред. Законов Республики Бурятия от 27.03.2003 N 242-III, от 07.10.2014 N 661-V)
а) лицам, замещавшим на 22 мая 1996 года и позднее не менее четырех лет на профессиональной постоянной основе государственные должности Республики Бурятия, освобожденным от должности в связи с прекращением полномочий (в том числе досрочно), достигшим пенсионного возраста или потерявшим трудоспособность в период осуществления ими полномочий по государственной должности Республики Бурятия.
Гарантия, предусмотренная настоящим Законом, не предоставляется Главе Республики Бурятия, полномочия которого были прекращены по основаниям, предусмотренным подпунктами «б», «г», «ж», «з», «и» и «л» пункта 1 статьи 19 Федерального закона «Об общих принципах организации законодательных (представительных) и исполнительных органов государственной власти субъектов Российской Федерации».
Гарантия, предусмотренная настоящим Законом, не предоставляется лицам, замещавшим государственные должности Республики Бурятия, полномочия которых были прекращены в связи с несоблюдением ограничений, запретов, неисполнением обязанностей, установленных Федеральным законом «О противодействии коррупции», Федеральным законом «О контроле за соответствием расходов лиц, замещающих государственные должности, и иных лиц их доходам», Федеральным законом «О запрете отдельным категориям лиц открывать и иметь счета (вклады), хранить наличные денежные средства и ценности в иностранных банках, расположенных за пределами территории Российской Федерации, владеть и (или) пользоваться иностранными финансовыми инструментами», либо по основаниям, предусмотренным подпунктами «б», «г» пункта 1 статьи 9 Федерального закона «Об общих принципах организации законодательных (представительных) и исполнительных органов государственной власти субъектов Российской Федерации», либо в связи с несоблюдением ограничений, установленных пунктом 1 статьи 12 Федерального закона «Об общих принципах организации законодательных (представительных) и исполнительных органов государственной власти субъектов Российской Федерации»;
(пп. «а» в ред. Закона Республики Бурятия от 14.03.2018 N 2892-V)
б) утратил силу с 1 января 2017 года. — Закон Республики Бурятия от 25.11.2016 N 2064-V;
в) утратил силу. — Закон Республики Бурятия от 08.07.2009 N 932-IV;
г) лицам, замещавшим на постоянной основе не менее одного года должности в органах государственной власти и управления Бурят-Монгольской Автономной Советской Социалистической Республики, Бурятской Автономной Советской Социалистической Республики, Бурятской Советской Социалистической Республики, Республики Бурятия (далее — БМАССР, БурАССР, БурССР), а также в органах КПСС до 14 марта 1990 года (дня введения в действие в новой редакции статьи 6 Конституции (Основного Закона) СССР).
(в ред. Законов Республики Бурятия от 06.06.2002 N 1079-II, от 08.07.2009 N 932-IV)
2. Перечень должностей, замещение которых в органах государственной власти и управления БМАССР, БурАССР, БурССР, Республики Бурятия, а также в органах КПСС до 14 марта 1990 года (дня введения в действие в новой редакции статьи 6 Конституции (Основного Закона) СССР) дает право на получение доплаты к страховой пенсии, устанавливается Главой Республики Бурятия.
(в ред. Законов Республики Бурятия от 06.06.2002 N 1079-II, от 23.12.2005 N 1463-III, от 15.11.2011 N 2388-IV, от 07.10.2014 N 661-V)
Статья 2
1. Ежемесячная доплата устанавливается к страховой пенсии по старости (инвалидности), назначенной на основании Федерального закона «О страховых пенсиях».
(п. 1 в ред. Закона Республики Бурятия от 14.03.2018 N 2892-V)
2. Лицам, получающим пенсию, назначенную в соответствии с другими законодательными актами Российской Федерации, ежемесячная доплата к страховой пенсии может быть установлена после перехода на страховую пенсию, назначенную в соответствии с Федеральным законом «О страховых пенсиях» (по старости, по инвалидности)».
(в ред. Законов Республики Бурятия от 27.03.2003 N 242-III, от 13.12.2013 N 249-V, от 07.10.2014 N 661-V, от 25.11.2016 N 2064-V, от 14.03.2018 N 2892-V)
Статья 3
(в ред. Закона Республики Бурятия от 07.10.2014 N 661-V)
Размер ежемесячной доплаты к страховой пенсии не может быть ниже размера фиксированной выплаты к страховой пенсии, предусмотренной частью 1 статьи 16, статьей 17 Федерального закона «О страховых пенсиях», с учетом проведенной индексации на день назначения ежемесячной доплаты к страховой пенсии.
Статья 4
1. Ежемесячная доплата к страховой пенсии Главе Республики Бурятия устанавливается в таком размере, чтобы сумма страховой пенсии по старости (инвалидности), фиксированной выплаты к страховой пенсии и повышений фиксированной выплаты к страховой пенсии, установленных в соответствии с Федеральным законом «О страховых пенсиях», и ежемесячной доплаты к страховой пенсии к ней составляла: при замещении должности Главы Республики Бурятия от четырех до девяти лет — 40 процентов от 0,8 ежемесячного денежного вознаграждения действующего Главы Республики Бурятия, а при замещении должности Главы Республики Бурятия девять лет и более — 55 процентов от 0,8 ежемесячного денежного вознаграждения действующего Главы Республики Бурятия.
(п. 1 в ред. Закона Республики Бурятия от 14.03.2018 N 2892-V)
2. Ежемесячная доплата к страховой пенсии лицам, указанным в подпункте «г» пункта 1 статьи 1 настоящего Закона, устанавливается в таком размере, чтобы сумма страховой пенсии, фиксированной выплаты к страховой пенсии и повышений фиксированной выплаты к страховой пенсии, установленных в соответствии с Федеральным законом «О страховых пенсиях», и ежемесячной доплаты к ней составляла: при замещении должности от одного года до трех лет — 50 процентов от 0,8 денежного содержания (денежного вознаграждения), свыше трех лет — 70 процентов от 0,8 денежного содержания (денежного вознаграждения) по соответствующей должности, применительно к которой исчисляется доплата, если иное не установлено настоящим Законом.
(в ред. Законов Республики Бурятия от 27.03.2003 N 242-III, от 02.07.2007 N 2391-III, от 07.10.2014 N 661-V, от 25.11.2016 N 2064-V, от 14.03.2018 N 2892-V)
Ежемесячная доплата к страховой пенсии лицам, указанным в подпункте «а» пункта 1 статьи 1 настоящего Закона, устанавливается в таком размере, чтобы сумма страховой пенсии, фиксированной выплаты к страховой пенсии и повышений фиксированной выплаты к страховой пенсии, установленных в соответствии с Федеральным законом «О страховых пенсиях», и ежемесячной доплаты к ней составляла: при замещении должности от четырех до девяти лет — 50 процентов от 0,8 денежного содержания (денежного вознаграждения), девять лет и более — 70 процентов от 0,8 денежного содержания (денежного вознаграждения) по соответствующей должности, применительно к которой исчисляется доплата, если иное не установлено настоящим Законом, иными законами Республики Бурятия.
(абзац введен Законом Республики Бурятия от 25.11.2016 N 2064-V; в ред. Закона Республики Бурятия от 14.03.2018 N 2892-V)
2.1. Утратил силу с 1 июня 2018 года. — Закон Республики Бурятия от 14.03.2018 N 2892-V.
3. Соотношение между государственными должностями Республики Бурятия и должностями в органах государственной власти и управления БМАССР, БурАССР, БурССР, Республики Бурятия, а также в органах КПСС до 14 марта 1990 года (дня введения в действие в новой редакции статьи 6 Конституции (Основного Закона) СССР) для исчисления ежемесячной доплаты к страховой пенсии устанавливается Главой Республики Бурятия.
(в ред. Законов Республики Бурятия от 06.06.2002 N 1079-II, от 27.03.2003 N 242-III, от 23.12.2005 N 1463-III, от 15.11.2011 N 2388-IV, от 07.10.2014 N 661-V)
Глава 2. Пенсии за выслугу лет гражданским служащим
(в ред. Закона Республики Бурятия от 25.11.2016 N 2064-V)
(введена Законом Республики Бурятия от 08.07.2009 N 932-IV)
Статья 5
(в ред. Закона Республики Бурятия от 08.07.2009 N 932-IV)
1. В соответствии с пунктом 4 статьи 7 Федерального закона «О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации» гражданские служащие имеют право на пенсию за выслугу лет, устанавливаемую к страховой пенсии по старости (инвалидности), назначенной в соответствии с Федеральным законом «О страховых пенсиях» либо досрочно назначенной в соответствии с Законом Российской Федерации «О занятости населения в Российской Федерации», при наличии стажа государственной гражданской службы (далее — гражданская служба), минимальная продолжительность которого для назначения пенсии за выслугу лет в соответствующем году определяется согласно приложению 2 к Федеральному закону «О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации».
(в ред. Законов Республики Бурятия от 25.11.2016 N 2064-V, от 11.03.2019 N 326-VI)
2. Утратил силу с 1 января 2017 года. — Закон Республики Бурятия от 25.11.2016 N 2064-V.
3. Лицам, получающим пенсию, назначенную в соответствии с другими законодательными актами Российской Федерации, пенсия за выслугу лет может быть установлена после перехода на страховую пенсию по старости (инвалидности), назначенную в соответствии с Федеральным законом «О страховых пенсиях» либо досрочно назначенную в соответствии с Законом Российской Федерации «О занятости населения в Российской Федерации».
(в ред. Законов Республики Бурятия от 13.12.2013 N 249-V, от 07.10.2014 N 661-V, от 25.11.2016 N 2064-V)
Статья 5.1
(в ред. Закона Республики Бурятия от 13.12.2013 N 249-V)
1. Гражданские служащие при наличии стажа гражданской службы, продолжительность которого для назначения пенсии за выслугу лет в соответствующем году определяется согласно приложению 2 к Федеральному закону «О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации», и при замещении должности гражданской службы не менее 12 полных месяцев имеют право на пенсию за выслугу лет при увольнении с гражданской службы по основаниям, предусмотренным пунктами 1 — 3, 7 — 9 части 1 статьи 33, пунктами 1, 8.2 и 8.3 части 1 статьи 37, пунктами 2 — 4 части 1 и пунктами 2 — 4 части 2 статьи 39 Федерального закона «О государственной гражданской службе Российской Федерации» (с учетом положений, предусмотренных абзацами вторым и третьим настоящей статьи).
(в ред. Законов Республики Бурятия от 25.11.2016 N 2064-V, от 11.03.2019 N 326-VI)
2. Гражданские служащие при увольнении с гражданской службы по основаниям, предусмотренным пунктами 1 и 2 (за исключением случаев истечения срока действия срочного служебного контракта в связи с истечением установленного срока полномочий гражданского служащего, замещавшего должность гражданской службы категорий «руководитель» или «помощник (советник)»), 3 и 7 части 1 статьи 33, подпунктом «б» пункта 1 части 1 статьи 37 и пунктом 4 части 2 статьи 39 Федерального закона «О государственной гражданской службе Российской Федерации», имеют право на пенсию за выслугу лет, если на момент освобождения от должности они имели право на страховую пенсию по старости (инвалидности) в соответствии с частью 1 статьи 8 и статьями 9, 30 — 33 Федерального закона «О страховых пенсиях» и непосредственно перед увольнением замещали должности гражданской службы не менее 12 полных месяцев.
(в ред. Законов Республики Бурятия от 07.10.2014 N 661-V, от 25.11.2016 N 2064-V)
3. Гражданские служащие при увольнении с гражданской службы по основаниям, предусмотренным пунктами 2 (в случае истечения срока действия срочного служебного контракта в связи с истечением установленного срока полномочий гражданского служащего, замещавшего должность гражданской службы категорий «руководитель» или «помощник (советник)»), 8 и 9 части 1 статьи 33, подпунктом «а» пункта 1, пунктами 8.2 и 8.3 части 1 статьи 37, пунктами 2 — 4 части 1 и пунктами 2 и 3 части 2 статьи 39 Федерального закона «О государственной гражданской службе Российской Федерации», имеют право на пенсию за выслугу лет, если непосредственно перед увольнением они замещали должности гражданской службы не менее одного полного месяца, при этом суммарная продолжительность замещения таких должностей составляет не менее 12 полных месяцев.
(в ред. Закона Республики Бурятия от 25.11.2016 N 2064-V)
4. Гражданские служащие при наличии стажа государственной гражданской службы не менее 25 лет и увольнении с гражданской службы по основанию, предусмотренному пунктом 3 части 1 статьи 33 Федерального закона «О государственной гражданской службе Российской Федерации», до приобретения права на страховую пенсию по старости (инвалидности) имеют право на пенсию за выслугу лет, если непосредственно перед увольнением они замещали должности гражданской службы не менее 7 лет.
(абзац введен Законом Республики Бурятия от 07.10.2014 N 661-V; в ред. Закона Республики Бурятия от 25.11.2016 N 2064-V)
Статья 5.2
(введена Законом Республики Бурятия от 08.07.2009 N 932-IV)
1. Гражданским служащим назначается пенсия за выслугу лет при наличии стажа государственной гражданской службы, продолжительность которого для назначения пенсии за выслугу лет в соответствующем году определяется согласно приложению 2 к Федеральному закону «О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации» в размере 45 процентов среднемесячного заработка гражданского служащего за вычетом страховой пенсии по старости (инвалидности), фиксированной выплаты к страховой пенсии и повышений фиксированной выплаты к страховой пенсии, установленных в соответствии с Федеральным законом «О страховых пенсиях». За каждый полный год стажа государственной гражданской службы сверх указанного стажа пенсия за выслугу лет увеличивается на 3 процента среднемесячного заработка. При этом общая сумма пенсии за выслугу лет и страховой пенсии по старости (инвалидности), фиксированной выплаты к страховой пенсии и повышений фиксированной выплаты к страховой пенсии не может превышать 75 процентов среднемесячного заработка гражданского служащего.
(в ред. Законов Республики Бурятия от 25.11.2016 N 2064-V, от 11.03.2019 N 326-VI)
1.1. При определении размера пенсии за выслугу лет в порядке, установленном пунктом 1 настоящей статьи, не учитываются суммы повышений фиксированной выплаты к страховой пенсии, приходящиеся на нетрудоспособных членов семьи, в связи с достижением возраста 80 лет или наличием инвалидности I группы, суммы, полагающиеся в связи с валоризацией пенсионных прав в соответствии с Федеральным законом «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», размер доли страховой пенсии, установленной и исчисленной в соответствии с Федеральным законом «О страховых пенсиях», а также суммы повышений размеров страховой пенсии по старости и фиксированной выплаты при назначении страховой пенсии по старости впервые (в том числе досрочно) позднее возникновения права на нее, восстановлении выплаты указанной пенсии или назначении указанной пенсии вновь после отказа от получения установленной (в том числе досрочно) страховой пенсии по старости.
(п. 1.1 в ред. Закона Республики Бурятия от 07.10.2014 N 661-V)
2. Размеры пенсий, предусмотренные пунктом 1 настоящей статьи, для граждан, проживающих в районах, приравненных к районам Крайнего Севера, и в районах, где выплачивается надбавка за работу в южных районах Сибири и Дальнего Востока, увеличиваются на соответствующий районный коэффициент и надбавки, устанавливаемые в зависимости от района (местности) проживания, на весь период проживания указанных граждан в указанных районах (местностях). При выезде граждан из этих районов (местностей) на новое постоянное место жительства, где указанный районный коэффициент и надбавки не применяются, размер пенсии определяется без учета районного коэффициента и надбавки.
3. Размер пенсии за выслугу лет гражданских служащих исчисляется из их среднемесячного заработка за последние 12 полных месяцев гражданской службы, предшествующих дню ее прекращения либо дню достижения ими возраста, дающего право на страховую пенсию по старости в соответствии с частями 1 и 1.1 статьи 8 и статьями 30 — 33 Федерального закона «О страховых пенсиях». Размер среднемесячного заработка, исходя из которого гражданскому служащему исчисляется пенсия за выслугу лет, не может превышать 2,3 должностного оклада по замещавшейся должности гражданской службы либо 2,3 должностного оклада, сохраненного по прежней замещавшейся должности гражданской службы, в порядке, установленном законодательством.
(в ред. Законов Республики Бурятия от 07.10.2014 N 661-V, от 25.11.2016 N 2064-V, от 11.03.2019 N 326-VI)
Статья 6
(в ред. Закона Республики Бурятия от 07.10.2014 N 661-V)
Размер пенсии за выслугу лет не может быть ниже размера фиксированной выплаты к страховой пенсии, предусмотренной частью 1 статьи 16, статьей 17 Федерального закона «О страховых пенсиях», с учетом проведенной индексации на день назначения пенсии за выслугу лет.
Глава 3. Порядок перерасчета и выплаты ежемесячной доплаты к страховой пенсии и пенсии за выслугу лет
(в ред. Закона Республики Бурятия от 07.10.2014 N 661-V)
(введена Законом Республики Бурятия от 08.07.2009 N 932-IV)
Статья 7
(в ред. Закона Республики Бурятия от 27.03.2003 N 242-III)
1. Размер ежемесячной доплаты к страховой пенсии или пенсии за выслугу лет пересчитывается при изменении месячной заработной платы, месячного денежного вознаграждения или денежного содержания по соответствующей государственной должности, должности государственной гражданской службы Республики Бурятия или при изменении в соответствии с федеральным законодательством страховой пенсии по старости (по инвалидности), с учетом которой установлен размер ежемесячной доплаты или пенсии за выслугу лет, а также в иных случаях, установленных законами Республики Бурятия».
(в ред. Законов Республики Бурятия от 23.12.2005 N 1463-III, от 03.07.2007 N 2317-III, от 08.07.2009 N 932-IV, от 10.12.2009 N 1211-IV, от 07.10.2014 N 661-V, от 25.11.2016 N 2064-V, от 14.03.2018 N 2892-V)
2. Перерасчет размера ежемесячной доплаты к страховой пенсии в случае изменения месячной заработной платы, месячного денежного вознаграждения по соответствующей государственной должности Республики Бурятия, а также перерасчет пенсии за выслугу лет в случае изменения денежного содержания по соответствующей должности гражданской службы Республики Бурятия производится в соответствии с отдельным правовым актом Главы Республики Бурятия при включении необходимых средств в республиканский бюджет на соответствующий год.
(п. 2 в ред. Закона Республики Бурятия от 11.03.2019 N 326-VI)
Статья 8
(в ред. Закона Республики Бурятия от 13.12.2013 N 249-V)
Лицам, имеющим одновременно право на ежемесячную доплату к страховой пенсии или пенсию за выслугу лет в соответствии с настоящим Законом, на ежемесячное пожизненное содержание, ежемесячную доплату к пенсии (ежемесячному пожизненному содержанию) или дополнительное (пожизненное) ежемесячное материальное обеспечение, назначаемые и финансируемые за счет средств федерального бюджета в соответствии с федеральными законами, актами Президента Российской Федерации и Правительства Российской Федерации, а также на пенсию за выслугу лет (ежемесячную доплату к пенсии, иные выплаты), устанавливаемую в соответствии с законами Республики Бурятия или актами органов местного самоуправления в связи с замещением государственных должностей Республики Бурятия или муниципальных должностей либо в связи с прохождением гражданской службы или муниципальной службы, устанавливается ежемесячная доплата к страховой пенсии или пенсия за выслугу лет в соответствии с настоящим Законом или одна из иных указанных выплат по их выбору.
(в ред. Законов Республики Бурятия от 07.10.2014 N 661-V, от 25.11.2016 N 2064-V)
Статья 9
1. Выплата ежемесячной доплаты к страховой пенсии лицам, предусмотренным настоящим Законом, приостанавливается при замещении ими государственной должности Российской Федерации, государственной должности Республики Бурятия, государственной должности субъекта Российской Федерации, муниципальной должности, государственной должности государственной службы, должности государственной гражданской службы и муниципальной должности муниципальной службы.
(в ред. Законов Республики Бурятия от 27.03.2003 N 242-III, от 23.12.2005 N 1463-III, от 07.10.2014 N 661-V)
2. После освобождения указанных лиц от перечисленных выше должностей выплата ежемесячной доплаты к страховой пенсии им возобновляется на прежних условиях либо устанавливается вновь в соответствии с настоящим Законом.
(в ред. Законов Республики Бурятия от 27.03.2003 N 242-III, от 07.10.2014 N 661-V)
3. Пенсия за выслугу лет не выплачивается в период нахождения на гражданской службе, дающей право на эту пенсию.
(п. 3 введен Законом Республики Бурятия от 08.07.2009 N 932-IV)
Статья 10
1. Ежемесячная доплата к страховой пенсии и пенсия за выслугу лет назначаются по заявлению лица, претендующего на доплату. Выплаты ежемесячных доплат к страховой пенсии и пенсии за выслугу лет производятся из средств республиканского бюджета.
(в ред. Законов Республики Бурятия от 27.03.2003 N 242-III, от 08.07.2009 N 932-IV, от 07.10.2014 N 661-V)
2. Порядок установления, выплаты и перерасчета ежемесячной доплаты к страховой пенсии и пенсии за выслугу лет устанавливается Главой Республики Бурятия.
(в ред. Законов Республики Бурятия от 27.03.2003 N 242-III, от 08.07.2009 N 932-IV, от 15.11.2011 N 2388-IV, от 07.10.2014 N 661-V)
Статья 10.1
(введена Законом Республики Бурятия от 09.07.2018 N 3105-V)
Информация о назначении и выплате ежемесячной доплаты к страховой пенсии лицам, замещавшим должности в государственных органах Республики Бурятия, и пенсии за выслугу лет гражданским служащим, предоставляемых в соответствии с настоящим Законом, размещается в Единой государственной информационной системе социального обеспечения. Размещение и получение указанной информации в Единой государственной информационной системе социального обеспечения осуществляются в соответствии с Федеральным законом от 17 июля 1999 года N 178-ФЗ «О государственной социальной помощи».
Глава 4. Заключительные положения
(введена Законом Республики Бурятия от 08.07.2009 N 932-IV)
Статья 11
Размеры ежемесячных доплат к трудовым пенсиям, которые были установлены лицам до вступления в силу настоящего Закона, сохраняются.
(в ред. Закона Республики Бурятия от 27.03.2003 N 242-III)
Статья 12
1. Органы местного самоуправления вправе устанавливать ежемесячные доплаты к страховым пенсиям лицам, замещавшим муниципальные должности, пенсии за выслугу лет муниципальным служащим, замещавшим в аппаратах этих органов муниципальные должности муниципальной службы в Республике Бурятия, предусмотренные Реестром муниципальных должностей муниципальной службы Республики Бурятия.
(в ред. Законов Республики Бурятия от 27.03.2003 N 242-III, от 07.10.2014 N 661-V, от 25.11.2016 N 2064-V)
2. Ежемесячная доплата к страховой пенсии лицам, замещавшим муниципальные должности, пенсия за выслугу лет муниципальным служащим устанавливается за счет средств местного бюджета в порядке, определяемом представительным органом соответствующего муниципального образования.
(п. 2 в ред. Закона Республики Бурятия от 25.11.2016 N 2064-V)
Статья 13
Статья 13. Настоящий Закон вступает в силу с 1 января 2002 года.
Президент Республики Бурятия
Л.В.ПОТАПОВ
г. Улан-Удэ
29 сентября 2001 года
N 808-II
docs.cntd.ru
alexxlab